人事借调合同8篇.docx

人事借调合同8篇

篇1

#甲方（借调单位）：

[公司名称]

#乙方（被借调单位）：

[公司名称]

#鉴于：

1.甲方因工作需要使用乙方的人员，现提出借调申请；

2.乙方同意借调其人员，并愿意遵守甲方的规章制度和工作要求；

3.甲方同意向乙方支付相应的借调费用，并承担借调期间的人员管理责任。

#合同条款：

一、借调人员

1.乙方同意将以下人员借调至甲方：

-姓名：[被借调人员姓名]

-职务：[被借调人员职务]

-借调时间：[被借调人员借调时间]

2.借调期间，甲方负责借调人员的日常管理，乙方应协助甲方做好相关工作。

二、借调费用及支付方式

1.借调费用：甲方需向乙方支付借调费用，具体费用根据被借调人员的职务、工作经验和借调时间等因素确定。

2.支付方式：甲方应在每月的第一个工作日向乙方支付借调费用，确保被借调人员的工资和福利按时发放。

三、双方权利义务

1.甲方有权根据工作需要调整借调人员的工作岗位和职责，乙方应积极配合。

2.借调期间，甲方应尊重借调人员的劳动成果，确保他们享有与其他员工相同的待遇和福利。

3.乙方应确保借调人员具备完成工作任务的能力，如有人员变动或调整，应及时告知甲方。

4.借调期满或提前解除借调关系时，双方应友好协商，确保被借调人员的工作交接和待遇结算。

四、违约责任

1.甲方如未按时支付借调费用或违反其他合同条款，应承担相应的违约责任。

2.乙方如未履行协助义务或违反其他合同条款，应承担相应的违约责任。

五、争议解决

1.合同执行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼途径解决。

2.仲裁或诉讼应由双方共同承担，仲裁或诉讼结果对双方具有法律约束力。

六、其他条款

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为[合同期限]。

2.合同期满后，双方如需继续合作，可协商签订新的借调合同。

3.本合同未尽事宜，双方可协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

#甲方（签字/盖章）：

[甲方公司名称]

日期：XXXX年XX月XX日

#乙方（签字/盖章）：

[乙方公司名称]

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（借调单位）：[单位名称]

地址：[单位地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（借调员工）：[员工姓名]

性别：[员工性别]

出生日期：[员工出生日期]

身份证号码：[员工身份证号码]

原工作单位：[员工原工作单位]

鉴于甲方因业务发展需要，愿意借调乙方从事相关工作，乙方同意接受甲方的借调安排。根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成以下借调合同条款，以资共同遵守。

一、借调期限

本合同借调期限为[借调期限]，自[借调起始日期]起至[借调终止日期]止。

二、借调岗位及职责

1.乙方同意被借调至甲方[具体岗位]岗位工作。

2.乙方在借调期间应严格履行岗位职责，遵守甲方的工作制度和规定，积极完成工作任务。

三、权利与义务

1.甲方应给予乙方必要的指导和监督，确保乙方按照甲方的要求和工作流程进行工作。

2.乙方应服从甲方的管理，尊重甲方的决策，维护甲方的权益和形象。

3.乙方在借调期间应保守甲方的商业秘密和机密信息，不得擅自泄露或使用。

4.乙方应积极参与甲方组织的培训和学习活动，提升自身专业技能和素质。

四、工作时间和地点

1.乙方在借调期间的工作时间应符合甲方的工作安排，如有加班或特殊工作需求，应提前与甲方沟通并得到批准。

2.乙方的工作地点为甲方指定的工作场所，如有变更，甲方会提前通知乙方。

五、劳动报酬

1.甲方应按照双方约定的工资标准向乙方支付薪水，具体数额为[工资数额]。

2.甲方应按月支付乙方工资，工资发放日期为每月的[工资发放日期]。

3.乙方在借调期间的加班费、津贴等按照甲方规定执行。

六、社会保险和福利

1.甲方应按照国家相关法律法规为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2.甲方应按照公司规定为乙方提供相应的福利待遇，如年终奖、过节费等。

七、合同解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

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