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2024年二零二四年度外籍专家中英文聘用合同3篇.docxVIP

2024年二零二四年度外籍专家中英文聘用合同3篇.docx

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RESUME

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2024年二零二四年度外籍专家中英文聘用合同

本合同目录一览

1.合同订立依据与目的

2.聘用双方基本信息

3.聘用岗位与职责

4.聘用期限与工作地点

5.工作时间与休息休假

6.薪酬与福利待遇

7.社会保险与住房公积金

8.培训与发展机会

9.知识产权与必威体育官网网址

10.违约责任与争议解决

11.合同解除与终止

12.合同生效、变更与解除

13.合同附件

14.其他约定事项

第一部分:合同如下:

1.合同订立依据与目的

1.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国外国人入境出境管理法》等相关法律法规,以及聘用双方共同协商一致的原则订立。

1.2本合同旨在明确聘用双方的权利义务,保障外籍专家在我国的合法权益,促进聘用单位与外籍专家之间的良好合作关系。

2.聘用双方基本信息

2.1聘用单位名称:____________________

2.2聘用单位地址:____________________

2.3聘用单位法定代表人:____________________

2.4外籍专家姓名:____________________

2.5外籍专家护照号码:____________________

2.6外籍专家国籍:____________________

3.聘用岗位与职责

3.1聘用岗位:____________________

3.2职责描述:

3.2.1负责____________________

3.2.2负责____________________

3.2.3负责____________________

4.聘用期限与工作地点

4.1聘用期限:自____________________起至____________________止,共计______个月。

4.2工作地点:____________________

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间:____________________

5.2休息休假:

5.2.1周末休息:____________________

5.2.2法定节假日:____________________

5.2.3年假:____________________

6.薪酬与福利待遇

6.1薪酬:

6.1.1基本工资:人民币______元/月

6.1.2考核奖金:____________________

6.1.3其他补贴:____________________

6.2福利待遇:

6.2.1社会保险:____________________

6.2.2住房公积金:____________________

6.2.3其他福利:____________________

7.社会保险与住房公积金

7.1聘用单位依法为外籍专家缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2聘用单位依法为外籍专家缴纳住房公积金,并按照国家规定办理相关手续。

7.3外籍专家在合同期内如需办理社会保险和住房公积金的转移手续,聘用单位应予以协助。

8.培训与发展机会

8.1聘用单位将为外籍专家提供与其岗位相关的培训和职业发展机会,包括但不限于:

8.1.1在职培训:定期组织的外语和专业知识培训。

8.1.2外部培训:根据工作需要,推荐参加外部专业培训。

8.1.3职业规划:提供职业发展规划咨询和指导。

9.知识产权与必威体育官网网址

9.1外籍专家在履行职责过程中产生的任何成果,包括但不限于专利、著作、技术秘密等,除非另有约定,均归聘用单位所有。

9.2外籍专家应遵守聘用单位的必威体育官网网址规定,未经聘用单位同意,不得向任何第三方泄露任何涉及聘用单位的商业秘密或技术秘密。

10.违约责任与争议解决

10.1任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。

10.2因履行本合同发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向聘用单位所在地人民法院提起诉讼。

11.合同解除与终止

11.1合同期满,聘用单位与外籍专家协商一致,可以续签合同。

11.2.1外籍专家严重违反聘用单位的规章制度。

11.2.2聘用单位因经营需要或外籍专家健康原因无法继续履行合同。

11.2.3外籍专家获得其他工作机会,且符合聘用单位解除合同的条件。

12.合同生效、变更与解除

12.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

12.2合同的变更或解除必须以书面形式进行,并经双方签字(或盖章)确

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