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甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

私立学校校长聘用合同(2024版)

本合同目录一览

第一条：合同主体与合同宗旨

1.1：私立学校的名称、性质和地址

1.2：校长的姓名、身份和职务

1.3：合同的宗旨和目的

第二条：聘用期限

2.1：聘用期限的起始日期和结束日期

2.2：聘用期限的续约条件和程序

第三条：校长的职责与权利

3.1：校长的主要职责

3.2：校长的权利和福利

第四条：校长的选拔与评估

4.1：校长的选拔标准和程序

4.2：校长的评估标准和程序

第五条：校长的薪酬待遇

5.1：校长的薪酬结构

5.2：薪酬的支付方式和时间

第六条：校长的解聘与辞职

6.1：解聘的条件和程序

6.2：辞职的条件和程序

第七条：合同的变更与终止

7.1：合同变更的条件和程序

7.2：合同终止的条件和程序

第八条：合同的违约责任

8.1：违约行为的界定

8.2：违约责任的承担方式

第九条：争议解决方式

9.1：合同争议的解决方式

9.2：争议解决的适用法律

第十条：合同的生效与解除

10.1：合同的生效条件

10.2：合同解除的条件和程序

第十一条：必威体育官网网址条款

11.1：必威体育官网网址信息的界定

11.2：必威体育官网网址责任的承担和期限

第十二条：知识产权保护

12.1：知识产权的界定和保护

12.2：侵权责任的承担方式

第十三条：法律法规的适用

13.1：合同的适用法律

13.2：法律法规的优先级

第十四条：其他条款

14.1：双方约定的其他事项

14.2：合同附件的说明

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体与合同宗旨

1.1：私立学校的名称、性质和地址

私立学校名称：X国际学校

性质：非营利性私立教育机构

地址：省市区路号

1.2：校长的姓名、身份和职务

校长姓名：X

身份：具有中华人民共和国国籍的公民

职务：学校校长

1.3：合同的宗旨和目的

本合同旨在明确私立学校校长的聘用关系，规范双方的权利和义务，确保学校教育教学管理的正常运行，促进学校教育事业的发展。

第二条：聘用期限

2.1：聘用期限的起始日期和结束日期

起始日期：2024年9月1日

结束日期：2029年8月31日

2.2：聘用期限的续约条件和程序

续约条件：

（1）校长在任期内的教育教学成果显著，得到广泛认可；

（2）学校理事会在校长任期届满前六个月，对校长的工作进行评估，并提出续约建议；

（3）双方协商一致，且符合相关法律法规的规定。

续约程序：

（1）学校理事会向校长发出续约意向书；

（2）校长在收到续约意向书后一个月内，回复是否同意续约；

（3）双方就续约条款进行协商，达成一致后签署新的聘用合同；

（4）续约合同自签署之日起生效。

第三条：校长的职责与权利

3.1：校长的主要职责

（1）负责学校的整体教育教学管理工作，制定并实施学校的发展规划和年度工作计划；

（2）组织制定并执行学校的教学计划、课程设置和教学大纲；

（3）负责教师队伍的建设、培训和管理，提高教师的教学水平和业务能力；

（4）监督学校的财务管理和资产管理，确保学校资源的合理运用；

（5）代表学校与外界进行交流和合作，提高学校的知名度和影响力。

3.2：校长的权利和福利

（1）按照合同约定，享有约定的薪酬待遇；

（2）享有学校提供的工作条件和环境；

（3）享有法律法规规定的休息日和节假日；

（4）参加学校组织的培训、学习和交流活动；

（5）依法享有知识产权和其他合法权益。

第四条：校长的选拔与评估

4.1：校长的选拔标准和程序

选拔标准：

（1）具有中华人民共和国国籍，热爱教育事业，具有较高的政治素质；

（3）具有较强的组织协调能力和改革创新能力；

选拔程序：

（1）学校理事会发布校长招聘公告；

（2）应聘者提交申请材料，包括个人简历、相关证书和业绩证明等；

（3）学校理事会组织专家评审团对应聘者进行评审；

（4）学校理事会根据评审结果，确定校长候选人；

（5）学校理事会与校长候选人进行面试，双方达成一致后签署聘用合同。

4.2：校长的评估标准和程序

评估标准：

（1）教育教学质量：学校整体教育教学成果、学生综合素质提高情况；

（2）学校管理：学校管理制度建设、校园文化建设、教育资源配置情况；

（3）教师队伍建设：教师满意度、教师专业发展情况；

（4）财务管理和资产管理：财务状况、资源利用效率；

（5）学校声誉和社会评价：社会知名度、合作伙伴满意度。

评估程序：

（1）学校理事会成立评估小组，负责对校长工作进行定期评估；

（2）评估小组根据评估标准，收集相关数据和信息；

（4）学校理事会对评估报告进行审议，并根据审议结果采取相应措施