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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
用人单位与劳动者约定必威体育官网网址协议行不行1
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1用人单位信息
1.2劳动者信息
1.3必威体育官网网址信息定义
第二条:必威体育官网网址协议内容
2.1必威体育官网网址信息的范围
2.2必威体育官网网址信息的保护期限
2.3必威体育官网网址信息的使用限制
第三条:劳动者的必威体育官网网址义务
3.1必威体育官网网址信息的保护
3.2必威体育官网网址信息的使用规范
3.3必威体育官网网址信息的传递和存储
第四条:必威体育官网网址协议的生效与终止
4.1必威体育官网网址协议的生效时间
4.2必威体育官网网址协议的终止条件
4.3必威体育官网网址协议终止后的必威体育官网网址义务
第五条:违约责任
5.1劳动者违反必威体育官网网址协议的违约责任
5.2用人单位违反必威体育官网网址协议的违约责任
第六条:争议解决方式
6.1双方协商解决
6.2调解组织调解
6.3向劳动仲裁委员会申请仲裁
第七条:合同的修改与补充
7.1合同的修改
7.2合同的补充
第八条:合同的生效、履行和解除
8.1合同的生效条件
8.2合同的履行方式
8.3合同的解除条件
第九条:其他约定
9.1双方的权利和义务
9.2双方对必威体育官网网址信息的保护措施
9.3双方对必威体育官网网址协议的必威体育官网网址义务
第十条:法律适用与争议解决
10.1合同适用的法律法规
10.2争议解决的方式和地点
第十一条:合同的附件
11.1必威体育官网网址信息清单
11.2必威体育官网网址协议的补充协议
第十二条:合同的签署
12.1合同签署的时间
12.2合同签署的地点
12.3合同签署的主体
第十三条:合同的副本
13.1合同正本数量及分发
13.2合同副本的法律效力
第十四条:合同的保管
14.1合同的保管主体
14.2合同的保管地点
14.3合同的保管期限
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.1用人单位信息
1.1.1用人单位全称:(填写用人单位全称)
1.1.2用人单位地址:(填写用人单位地址)
1.1.3用人单位联系方式:(填写用人单位联系方式)
1.2劳动者信息
1.2.1劳动者全称:(填写劳动者全称)
1.2.2劳动者地址:(填写劳动者地址)
1.2.3劳动者联系方式:(填写劳动者联系方式)
1.3必威体育官网网址信息定义
1.3.1必威体育官网网址信息是指:(详细描述必威体育官网网址信息的范围,如技术秘密、商业秘密等)
1.3.2必威体育官网网址信息的载体:(描述必威体育官网网址信息存在的载体,如纸质文件、电子文档、光盘等)
1.3.3必威体育官网网址信息的保护期限:(明确必威体育官网网址信息的保护期限,如永久、合同履行期间等)
第二条:必威体育官网网址协议内容
2.1必威体育官网网址信息的范围
2.1.1用人单位的秘密信息:(详细描述必威体育官网网址信息的范围,如研发资料、客户信息、商业计划等)
2.1.2劳动者的个人秘密信息:(详细描述劳动者的个人秘密信息,如个人简历、身份证号码等)
2.2必威体育官网网址信息的保护期限
2.2.1用人单位的秘密信息保护期限:(明确用人单位的秘密信息保护期限)
2.2.2劳动者的个人秘密信息保护期限:(明确劳动者的个人秘密信息保护期限)
2.3必威体育官网网址信息的使用限制
2.3.1必威体育官网网址信息的使用范围:(详细描述必威体育官网网址信息的使用范围,如仅限于用人单位内部等)
2.3.2必威体育官网网址信息的使用主体:(详细描述必威体育官网网址信息的使用主体,如用人单位的员工、董事等)
2.3.3必威体育官网网址信息的复制、传递、存储等行为的规定:(详细描述必威体育官网网址信息的复制、传递、存储等行为的规定)
第三条:劳动者的必威体育官网网址义务
3.1必威体育官网网址信息的保护
3.1.1劳动者应严格遵守必威体育官网网址协议,对必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址,不得向任何第三方泄露或公开;
3.1.2劳动者不得利用必威体育官网网址信息为自己或第三方谋取不正当利益;
3.1.3劳动者应在合同终止后继续履行必威体育官网网址义务,直至必威体育官网网址信息保护期限届满。
3.2必威体育官网网址信息的使用规范
3.2.1劳动者仅能在必威体育官网网址协议约定的范围内使用必威体育官网网址信息;
3.2.2劳动者在使用必威体育官网网址信息时,应遵守相关法律法规和用人单位的规章制度;
3.2.3劳动者不得擅自将必威体育官网网址信息提供给任何第三方,不得复制、传播或公开必威体育官网网址信息。
3.3必威体育官网网址信息的传递和存储
3.3.1劳动者在传递必威体育官网网址信息时,应采取加密、密封等安全措施,确保信息不被泄露;
3.3.2劳动者在存储必威体育官网网址信息时,应使用安全可靠的方式,确保信息不被未经授权的人员获取;
3.3.3
劳动者在必威体育官网网址信息的使用、传递和存储过程中,应严格遵守用人单位的相关规定。
第四条:必威体育官网网址协议的生效与终止
4.1必威体育官网网址协议的生效时间
4.1.1必威体育官网网址协议自双方签字或盖章之日起生效;
4.2必威体育官网网址协议的终止条件
4.2.1必威体育官网网址协议的终止条件:(详细描述必威体育官网网址协议终止的条件,如
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