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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

精选聘用协议模板：专业技术岗位版版A版

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（聘用方）

1.2乙方（受聘方）

2.聘用岗位及职责

2.1聘用岗位

2.2岗位职责

3.聘用期限

3.1合同期限

3.2试用期

4.劳动报酬

4.1薪酬结构

4.2薪酬支付方式

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

6.社会保险与福利待遇

6.1社会保险

6.2福利待遇

7.必威体育官网网址协议

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

8.知识产权归属

8.1知识产权定义

8.2归属原则

9.违约责任

9.1甲方违约

9.2乙方违约

10.合同的解除和终止

10.1解除条件

10.2终止条件

11.争议解决

11.1协商解决

11.2调解解决

11.3法律途径

12.合同的变更与解除

12.1变更条件

12.2解除程序

13.附件

13.1附件定义

13.2附件内容

14.其他约定

14.1双方的其他约定

14.2补充条款

第一部分：合同如下：

1.合同主体及定义

2.聘用岗位及职责

2.2.1负责【岗位职责描述】。

2.2.2完成甲方分配的其他相关工作。

3.聘用期限

3.1合同期限：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为【起始日期】至【终止日期】。

3.2试用期：乙方在签订本合同后的【试用期时长】内为试用期，试用期满且乙方符合甲方要求的，本合同正式生效。

4.劳动报酬

4.1薪酬结构：乙方的薪酬由基本工资、绩效奖金、津补贴等组成。

4.2薪酬支付方式：甲方通过银行转账的方式，按月支付乙方薪酬。

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间：乙方每周工作【工作天数】天，每天工作【工作小时数】小时。

5.2休息休假：乙方享有国家法定的节假日休息待遇，并根据工作年限享受年假待遇。

6.社会保险与福利待遇

6.1社会保险：甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2.1享有国家法定的带薪年休假。

6.2.2享有生日慰问、节日慰问等福利。

6.2.3享有甲方提供的其他福利待遇。

7.必威体育官网网址协议

7.1必威体育官网网址内容：乙方在合同期内和解除合同后【必威体育官网网址期限】内，对甲方商业秘密和机密信息予以必威体育官网网址。

7.2必威体育官网网址期限：自乙方知悉甲方商业秘密和机密信息之日起算，至【必威体育官网网址期限结束日期】。

8.知识产权归属

8.1知识产权定义：在本合同项下，知识产权是指乙方在履行职务过程中创造的或开发的专利、著作权、商标、商业秘密等。

8.2归属原则：除非另有约定，乙方在职务期间所创造的或开发的知识产权归甲方所有。乙方应协助甲方申请、维护和保护相关知识产权。

9.违约责任

9.1甲方违约：甲方未按照本合同约定履行义务的，应承担违约责任，向乙方支付违约金，违约金为本合同约定的乙方一个月工资的【百分比】。

9.2

乙方违约：乙方未按照本合同约定履行义务的，应承担违约责任，向甲方支付违约金，违约金为本合同约定的乙方一个月工资的【百分比】。

10.合同的解除和终止

10.1解除条件：合同解除的条件如下：

10.1.1双方协商一致解除本合同。

10.1.2乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同。

10.1.3乙方因病或伤残不能从事原工作，经过劳动能力鉴定，确认为部分或全部丧失劳动能力，甲方可以解除本合同。

10.2终止条件：合同终止的条件如下：

10.2.1本合同约定的有效期届满，双方未续签。

10.2.2乙方达到法定退休年龄。

10.2.3乙方因故死亡或者被宣告死亡。

11.争议解决

11.1协商解决：双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

11.2调解解决：协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

11.3法律途径：调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

12.合同的变更与解除

12.1变更条件：合同变更的条件如下：

12.1.1双方协商一致变更本合同。

12.1.2因国家法律法规变化，本合同需要相应调整。

12.2解除程序：合同解除的程序如下：

12.2.1双方协商确定解除本合同的事由和日期。

12.2.2乙方办理工作交接手续。

12.2.3甲方支付乙方解除合同后的工资和相关的经济补偿。

13.附件

13.1附件