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医院纪检监察工作总结范文

一、工作概述

(1)医院纪检监察工作在过去的一年中，紧紧围绕医院中心工作，坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，全面加强党风廉政建设和反腐败斗争。我们紧紧围绕医院改革发展的重大问题，强化监督执纪问责，严肃查处违纪违法行为，确保医院各项工作健康有序开展。

(2)在开展纪检监察工作中，我们坚持以问题为导向，强化监督检查，通过明察暗访、专项检查、定期巡查等多种形式，对医院各部门、各科室的工作进行监督，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。同时，我们充分发挥纪检监察职能，加强对医院重点领域、关键岗位的监督，确保医院资源配置合理、资金使用规范。

(3)在加强自身建设方面，我们深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，不断提高纪检监察干部的政治素质、业务能力和廉洁自律意识。通过组织培训、学习研讨、案例分析等多种方式，不断提升纪检监察队伍的专业化水平，为医院纪检监察工作提供有力保障。同时，我们加强与相关部门的沟通协作，形成工作合力，共同推动医院纪检监察工作取得新成效。

二、工作成效

(1)过去一年，医院纪检监察工作取得了显著成效。共开展各类监督检查50余次，发现并纠正问题120余个，涉及金额200余万元。在党风廉政建设方面，我们严格执行中央八项规定精神，坚决纠正“四风”，有效遏制了公款吃喝、公车私用等不正之风。例如，在专项检查中发现某部门违规报销费用，经调查核实后，对相关责任人进行了严肃处理，并追回违规资金。

(2)在反腐败斗争方面，我们始终保持高压态势，严肃查处违纪违法行为。全年共查处违纪违法案件20余起，涉及党员干部30余人，其中给予党纪处分10人，行政处分15人。这些案件涉及领域广泛，包括医药采购、工程建设、医疗服务等多个方面。例如，在医药采购领域，我们对某药品采购项目进行了专项调查，发现存在违规操作现象，严肃处理了相关责任人，并完善了采购流程，确保了药品采购的公平公正。

(3)在加强医院内部管理方面，我们通过开展党风廉政建设和反腐败教育，提高了全体员工的廉洁自律意识。全年组织党风廉政建设专题讲座20场，培训人员达1000余人次。同时，我们强化了对医院重点岗位、关键环节的监管，完善了内部管理制度，有效防范了廉政风险。例如，在医疗设备采购过程中，我们推行了公开招标制度，确保了采购过程的透明度，提高了设备采购的性价比。通过这些举措，医院内部管理水平得到了明显提升。

三、存在的问题和不足

(1)在纪检监察工作中，我们认识到存在一些问题和不足。首先，监督执纪问责的力度仍需加强，部分科室和部门对纪检监察工作的重视程度不够，存在执行不到位的情况。例如，在个别检查中发现，部分科室存在制度执行不严、流程不规范的问题，影响了纪检监察工作的整体效果。

(2)其次，纪检监察干部队伍建设存在短板。部分纪检监察干部业务能力有待提高，对一些新情况、新问题缺乏有效的应对措施。此外，纪检监察干部的廉洁自律意识也有待加强，个别人存在以权谋私、违规操作的现象，损害了纪检监察工作的形象。

(3)最后，纪检监察工作与医院中心工作的结合还不够紧密。在推动医院改革发展的过程中，纪检监察工作在服务大局、保障中心工作方面的作用发挥不够充分。例如，在医疗服务改革、医疗资源配置等方面，纪检监察工作未能充分发挥监督和保障作用，导致部分改革措施难以落地生根。

四、改进措施和展望

(1)针对存在的问题和不足，我们将采取以下改进措施。首先，强化监督执纪问责，加大监督检查力度，确保各项制度得到严格执行。我们将通过定期和不定期的检查，对医院各部门、各科室的工作进行全面监督，对发现的问题及时纠正，对违规行为严肃处理。

(2)加强纪检监察干部队伍建设，提升干部的业务能力和廉洁自律意识。我们将通过组织培训、交流学习、案例分析等方式，提高纪检监察干部的专业素养。同时，严格选拔任用，确保纪检监察队伍的纯洁性和战斗力。

(3)深化纪检监察工作与医院中心工作的融合，充分发挥纪检监察在服务大局、保障中心工作中的作用。我们将紧密结合医院改革发展的实际需求，找准纪检监察工作的切入点和着力点，确保纪检监察工作与医院各项工作同步推进，为医院创造良好的发展环境。展望未来，我们将继续努力，不断提升纪检监察工作水平，为医院建设成为患者满意、社会认可的优质医疗机构贡献力量。