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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

灵活用工协议模板2024年版：临时工专用版

本合同目录一览

1.定义与术语解释

1.1合同主体

1.2临时工

1.3工作内容

1.4工作时间

1.5劳动报酬

2.工作职责与任务

2.1临时工职责

2.2临时工作业指导

2.3工作成果交付

3.劳动报酬与支付

3.1报酬标准

3.2报酬支付方式

3.3报酬支付时间

4.合同期限

4.1起始日期

4.2终止日期

4.3合同续约

5.必威体育官网网址协议

5.1必威体育官网网址内容

5.2必威体育官网网址期限

5.3必威体育官网网址义务

6.劳动保险与福利

6.1社会保险

6.2福利待遇

7.劳动争议解决

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3仲裁解决

7.4法律途径

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任承担

9.合同的变更与解除

9.1合同变更

9.2合同解除

10.合同的终止

10.1合同终止情形

10.2合同终止后的权利义务处理

11.一般条款

11.1通知与送达

11.2法律适用

11.3争议解决

12.其他条款

12.1合同附件

12.2合同修改与补充

12.3合同解除或终止后的权利义务处理

13.签字盖章

13.1甲方签字

13.2乙方签字

13.3盖章

14.附件

14.1工作内容详细说明

14.2报酬明细表

14.3必威体育官网网址协议附件

第一部分：合同如下：

第一条定义与术语解释

1.1合同主体

甲方：（公司名称/个人姓名）

乙方：（临时工姓名）

1.2临时工

乙方为甲方提供临时性工作，乙方在甲方指定地点和时间内按照甲方的要求完成工作任务。

1.3工作内容

乙方的工作内容包括但不限于：（具体工作内容列举）。

1.4工作时间

乙方的临时工作期限自$$年$$月$$日起至$$年$$月$$日止，共计$$天。具体工作时间根据甲方的工作需要由甲方进行安排。

1.5劳动报酬

乙方的劳动报酬为人民币$$元整（大写：人民币________________元整），乙方完成工作任务后，甲方按照约定时间支付乙方的劳动报酬。

第二条工作职责与任务

2.1临时工职责

乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成工作任务，保证工作质量符合甲方的要求。

2.2临时工作业指导

甲方应向乙方提供明确的工作指导和要求，确保乙方能够正确理解并完成工作任务。

2.3工作成果交付

乙方应在约定的时间内，按照甲方的要求将工作成果交付给甲方。

第三条劳动报酬与支付

3.1报酬标准

乙方的劳动报酬根据工作内容、工作量和工作时间等因素确定，具体报酬标准由双方另行商定。

3.2报酬支付方式

甲方的支付方式为：（现金/转账），支付到乙方指定的银行账户。

3.3报酬支付时间

甲方应在乙方完成工作任务后$$个工作日内，支付乙方的劳动报酬。

第四条合同期限

4.1起始日期

本合同自双方签字之日起生效。

4.2终止日期

本合同的终止日期为$$年$$月$$日。

4.3合同续约

如双方同意续约，应签订书面续约协议，并明确续约期限等相关事项。

第五条必威体育官网网址协议

5.1必威体育官网网址内容

乙方应对在甲方工作期间接触到的商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。

5.2必威体育官网网址期限

乙方的必威体育官网网址义务自本合同签订之日起生效，至必威体育官网网址信息公之于众或不再作为必威体育官网网址信息之时终止。

5.3必威体育官网网址义务

乙方不得向任何第三方泄露或透露必威体育官网网址信息，不得利用必威体育官网网址信息从事与甲方业务相竞争的活动。

第六条劳动保险与福利

6.1社会保险

甲方应按照国家的有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

6.2福利待遇

乙方在本合同期间享有国家法定的休假待遇，具体待遇由双方协商确定。

本部分内容共计$$字。

第八条违约责任

8.1违约情形

乙方违反本合同的约定，未按照甲方要求完成工作任务的，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金。

8.2违约责任承担

乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

第九条合同的变更与解除

9.1合同变更

双方同意，合同的变更应书面签订，经双方签字或者盖章后生效。

9.2合同解除

除本合同另有约定外，任何一方不得单方面解除本合同。如一方要求解除合同，应提前$$个工作日书面通知对方，并说明解除合同的理由。

第十条合同的终止

10.1合同终止情形

本合同终止的情形包括：

（1）合同期限届满，双方未续签；

（2）双方协商一致解除合同；

（3）一方违反合同约定，对方有权解除合同；

（4）法律、法规规定的其他终止情形。

10.2合