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劳模创新工作室联盟协议书5篇

篇1

甲方：XXXX单位

乙方：XXXX单位

丙方：XXXX单位

为深入贯彻党的二十大精神，进一步弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，充分发挥劳模在推动企业发展、提升职工技能素质、创新社会管理模式中的示范引领作用，在全社会营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围，推动产业转型升级和经济社会全面发展，经甲方、乙方、丙方共同协商，决定成立劳模创新工作室联盟，并签订本协议。

一、协议目的

通过成立劳模创新工作室联盟，建立优势互补、资源共享、合作共进的机制，推动成员单位在技术创新、管理创新、服务创新等方面开展深度合作，实现互利共赢、共同发展。

二、协议内容

2.联盟宗旨：弘扬劳模精神，推动技术创新，提升职工技能素质，创新社会管理模式，促进企业发展和社会进步。

3.联盟成员：甲方、乙方、丙方为本协议发起单位，其他单位可自愿加入。

4.联盟合作领域：技术创新、管理创新、服务创新等。

5.联盟合作方式：成员单位之间开展项目合作、技术合作、管理交流等，共同推进技术创新和产业升级。

6.联盟组织机构：设立联盟理事会，由成员单位共同推选产生理事长、副理事长和理事。

7.联盟经费：成员单位按照一定比例共同出资，设立联盟专项资金，用于支持联盟活动和项目合作。

8.联盟活动：定期开展技术交流活动、管理研讨会、服务创新论坛等，推动成员单位之间的合作与共赢。

9.联盟成果：成员单位共同享有联盟成果，包括技术创新成果、管理创新成果和服务创新成果等。

10.联盟终止：本协议自生效之日起长期有效，如一方提出终止协议，需经过其他成员单位同意后终止。

三、协议生效条件及时间

本协议自三方代表签字并加盖公章之日起生效。

四、其他约定事项

1.成员单位应遵守国家法律法规和本协议规定，履行协议义务。

2.成员单位应积极参与联盟活动，共同推进技术创新和产业升级。

3.成员单位应尊重他人的知识产权和合法权益，不得侵犯他人的合法权益。

4.成员单位应积极配合其他成员单位的合作需求，共同实现互利共赢。

5.成员单位如需退出联盟，应提前向理事会提交书面申请，经过其他成员单位同意后终止协议。

本协议未尽事宜，由成员单位协商补充并报理事会备案。如有争议，应友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁机构或人民法院解决。

篇2

引言

为深入贯彻党的二十大精神，推动产业工人队伍建设改革，实施人才强国战略，提升产业工人技能素质，促进科技创新和产业升级，根据《中共中央办公厅国务院办公厅印发关于新时代推进产业工人队伍建设改革的实施意见的通知》（中办发〔2024〕5号）和《国务院国资委中央企业创新驱动高质量发展工程实施方案》（国发〔2024〕1号），经研究，决定成立劳模创新工作室联盟。为明确联盟宗旨、职责和权利义务关系，特制定本协议书。

第一章联盟宗旨

本联盟旨在以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，推动产业工人队伍建设改革，实施人才强国战略，提升产业工人技能素质，促进科技创新和产业升级。通过联盟的建立，搭建一个交流互动、合作共享、创新发展的平台，为产业工人提供更多的学习机会、实践机会和创新机会，推动产业工人队伍素质的提升和科技创新的发展。

第二章联盟职责

1.宣传贯彻党和国家有关产业工人队伍建设、科技创新和产业升级等方面的方针政策，推动产业工人队伍建设改革和科技创新发展。

2.组织实施人才强国战略，提升产业工人技能素质，促进科技创新和产业升级。

3.搭建交流互动、合作共享、创新发展的平台，为产业工人提供更多的学习机会、实践机会和创新机会。

4.组织开展技术革新、技术发明、技术改造等创新活动，推动产业技术创新和升级。

5.推广先进经验和成果，促进产业工人队伍素质的提升和科技创新的发展。

6.加强自身建设，提高组织能力和服务水平，为产业工人提供更好的服务和保障。

第三章联盟成员

1.联盟成员包括各级劳模创新工作室、产业工人、科技创新企业等。

2.各级劳模创新工作室是联盟的重要成员，应当积极参与联盟活动，为联盟的发展贡献力量。

3.产业工人是联盟的主体力量，应当积极参与创新活动，推动产业技术创新和升级。

4.科技创新企业是联盟的重要合作伙伴，应当为联盟提供技术支持和创新资源。

第四章权利义务关系

1.各级劳模创新工作室、产业工人、科技创新企业等联盟成员享有平等的权利和义务。