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养老机构内设医疗机构设立标准

一、总体要求

(1)养老机构内设医疗机构应遵循国家相关法律法规和政策要求，以老年人健康需求为导向，提供全面、连续、便捷的医疗服务。根据《养老机构设立许可办法》和《医疗机构管理条例》，内设医疗机构应具备独立的法人资格，并按照医疗机构分类管理，确保医疗服务的规范性和安全性。

(2)内设医疗机构的服务范围应与养老机构的规模和老年人健康状况相适应。根据《养老机构服务质量基本规范》，服务范围应包括常见病、多发病的诊疗，以及康复、护理、临终关怀等。例如，对于设有300张以上床位的养老机构，内设医疗机构应至少设有内科、外科、妇产科、儿科、康复科等科室，并配备相应的专业医护人员。

(3)内设医疗机构应具备完善的医疗质量管理体系，确保医疗服务的质量和安全。根据《医疗机构评审标准》，医疗机构应建立医疗质量安全管理委员会，制定并实施医疗质量安全管理规章制度，定期开展医疗质量检查和考核。例如，某养老机构内设医疗机构通过引入ISO9001质量管理体系，有效提升了医疗服务质量，降低了医疗差错率，得到了老年人及其家属的一致好评。

二、医疗机构设置标准

(1)养老机构内设医疗机构的设置应遵循《医疗机构基本标准》，包括医疗机构名称、类别、床位规模、服务区域等方面的规定。医疗机构名称应明确表明其性质和服务对象，如“XXX养老院附属医疗机构”。医疗机构类别应与养老机构规模和服务能力相匹配，可分为一级、二级和三级。床位规模根据养老机构床位数的一定比例确定，一般为养老机构床位数的一定比例，如不超过30%。

(2)内设医疗机构的服务设施应满足基本医疗服务需求。应设有独立的诊断室、治疗室、观察室、急诊室等，配备必要的医疗设备，如心电图机、X光机、呼吸机等。对于设有300张床位以上的养老机构，内设医疗机构应设有药房、检验科、病理科等，并确保医疗废物处理设施齐全。此外，医疗机构还应设有康复训练区、心理咨询区等，以提供更全面的医疗服务。

(3)内设医疗机构的组织结构应清晰，设有医疗机构负责人、医疗质量管理负责人、护理负责人等岗位。医疗机构负责人应具备相关专业背景和管理能力，负责医疗机构全面工作。医疗质量管理负责人应负责医疗质量管理体系的建立和实施，确保医疗服务质量和安全。护理负责人应负责护理工作，确保老年人护理服务的专业性和规范性。医疗机构还应设立临床科室、医技科室、行政办公室等，明确各部门职责和分工。

三、人员配置与资质要求

(1)养老机构内设医疗机构的人员配置应遵循《医疗机构人员编制标准》和《医疗机构人员配备要求》。医疗机构应配备足够数量的执业医师、执业护士、药剂人员等，以满足老年人的医疗服务需求。其中，执业医师人数应不少于养老机构床位数的一定比例，如每100张床位至少配备2名执业医师。护士人数应不少于医师人数的1.5倍，以保证护理服务的质量。

(2)人员资质方面，所有医务人员必须具备相应的执业资格和资质证明。执业医师需持有《医师资格证书》和《医师执业证书》，执业护士需持有《护士执业证书》，药剂人员需持有《药剂人员资格证书》。此外，医疗机构负责人和医疗质量管理负责人应具备中级以上专业技术职称和相应的管理经验。对于从事康复、护理等特殊领域的医务人员，还需具备相应专业的资质认证。

(3)人员培训与继续教育是保障医疗服务质量的重要环节。医疗机构应定期组织医务人员参加各类专业培训和继续教育，提升其业务水平和综合素质。医疗机构还需建立内部培训制度，对医务人员进行定期考核，确保其掌握必威体育精装版的医疗技术和护理知识。同时，医疗机构应关注医务人员的工作压力，提供心理辅导和职业规划服务，以保持队伍的稳定性和积极性。

四、设施设备与运行管理

(1)养老机构内设医疗机构的设施设备配置应满足基本医疗服务的需求，包括但不限于诊断、治疗、康复、护理等。设备应包括基本的生命支持系统、基础检查设备、常用治疗设备以及康复训练器械。例如，至少应配备心电图机、X光机、超声波诊断仪、呼吸机、注射泵等，以确保老年人能够得到及时有效的医疗救治。

(2)医疗机构的运行管理应遵循规范化的流程，包括预约挂号、分诊、诊疗、护理、药品管理、医疗废物处理等。医疗机构应制定详细的操作规程，确保各项工作的顺利进行。例如，实行24小时值班制度，确保老年人突发疾病的及时处理；建立药品储备和领用制度，保证药品供应的稳定和安全。

(3)医疗机构的内部环境设计应考虑老年人的特殊需求，确保其舒适性和安全性。病房和诊疗室应保持安静、整洁，通风良好，温度适宜。卫生间和走廊等公共区域应设置无障碍设施，便于老年人行动。此外，医疗机构应定期进行消毒和清洁，防止交叉感染，保障老年人的健康。