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流动人员人事档案保管合同8篇.docx

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流动人员人事档案保管合同8篇

篇1

合同编号:[合同编号]

甲方(委托方):[甲方公司名称]

乙方(受托方):[乙方公司名称]

签订时间:[合同签订时间]

签订地点:[合同签订地点]

#一、引言

鉴于甲方需要将其流动人员的人事档案委托给乙方进行保管,乙方同意接受甲方的委托,双方经过友好协商,达成如下协议:

#二、合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方在流动人员人事档案保管方面的权利与义务,确保档案的安全、合规管理,并保障双方的合法权益。

#三、双方的基本权利和义务

1.甲方的权利和义务:

-甲方有权要求乙方提供安全、合规的档案管理服务。

-甲方需向乙方提供真实、完整的档案信息,并协助乙方完成档案的整理、分类等工作。

-甲方应按时向乙方支付档案管理费用。

2.乙方的权利和义务:

-乙方有权获得甲方支付的档案管理费用。

-乙方需为甲方提供安全、可靠的档案管理服务,确保档案的安全性和完整性。

-乙方应建立健全的档案管理制度,规范档案管理流程。

#四、具体保管事项

1.档案收集与整理:乙方负责收集甲方提供的档案材料,并进行分类、整理,确保档案的安全和有序管理。

2.档案保管与存储:乙方应采取有效的保管措施,确保档案不被丢失、损坏或泄露。同时,乙方应提供足够的存储空间,满足甲方档案的保管需求。

3.档案利用与查询:乙方应建立完善的档案利用和查询制度,方便甲方及相关人员查询和使用档案。

4.档案移交与销毁:当甲方需要移交或销毁某部分档案时,乙方应协助甲方完成相关操作,并确保移交或销毁过程符合规定。

#五、费用及支付方式

1.档案管理费用:甲方需向乙方支付一定的档案管理费用,具体费用标准根据双方协商确定。

2.支付方式:甲方应通过银行转账或其他双方认可的方式支付档案管理费用。乙方应提供合法的发票作为收款凭证。

#六、必威体育官网网址条款

双方应对在合作过程中获知的对方商业机密和必威体育官网网址信息必威体育官网网址,未经对方书面同意,不得向第三方泄露或用于其他用途。

#七、违约责任

1.甲方的违约责任:如甲方未按时支付档案管理费用或提供虚假、不完整的档案信息,乙方有权终止服务,并要求甲方承担相应的违约责任。

2.乙方的违约责任:如乙方未提供安全、合规的档案管理服务或违反必威体育官网网址义务,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

#八、争议解决方式

1.协商解决:双方发生争议时,应首先通过友好协商解决。

2.仲裁或诉讼:如协商无果,双方可向相关仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

#九、合同生效与终止

1.合同生效:本合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.合同终止:双方协商一致的,可以终止本合同。一方违约的,另一方有权要求终止合同并追究对方的违约责任。

#十、其他约定事项

1.合作期限:双方约定本合同的合作期限为[合作期限],自合同签订之日起计算。合作期满如需续签,双方应提前协商并签订新的合同。

2.管辖法律:本合同的解释和管辖应遵循中华人民共和国相关法律法规的规定。

3.合同修改:如需修改本合同,双方应共同协商并书面确认修改内容。修改后的合同应视为原合同的补充协议。

4.不可抗力:如遇不可抗力因素导致一方无法按时履行义务时,该方应及时通知对方并协商解决方案。

5.通知与送达:双方之间的通知和文件传递应通过书面形式进行,并确保通知能够送达对方指定地址或邮箱。

6.权利放弃:任何一方未行使或未完全行使本合同项下的权利时,并不视为该方放弃其权利。本合同的任何条款或部分条款的无效不影响其他条款的有效性。

篇2

甲方(存档人员):___________身份证号码:___________________

联系方式:_________________________

住址:______________________________________

乙方(人事档案管理机构):_________

联系方式:_________________________

地址:______________________________________

鉴于甲方需要将其个人档案交由乙方保管,经双方友好协商,达成如下协议:

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方关于流动人员人事档案保管的法律关系,规定双

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