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参与社会管理创新——共青团助力中国梦的有效路径

一、加强组织建设，提升共青团的社会影响力

(1)加强组织建设是共青团提升社会影响力的基础。共青团要紧密结合新时代青年特点，优化组织架构，加强基层团组织建设，确保团组织覆盖面广泛、凝聚力强。通过实施团干部培训计划，提高团干部的政治素养和业务能力，使其成为青年工作的引领者和组织者。同时，加强团组织的制度建设和规范管理，确保团组织运行高效、透明。

(2)提升共青团社会影响力，需强化与政府、企业、社会组织的合作。共青团要积极参与社会治理，通过开展各类社会实践活动，引导青年关注社会热点问题，参与志愿服务，发挥青年在扶贫、环保、教育等领域的积极作用。同时，加强与企事业单位的合作，为青年提供实习、就业机会，拓宽青年成长成才的渠道。此外，借助新媒体平台，扩大共青团的社会影响力，提高青年对共青团工作的认知度和参与度。

(3)在组织建设方面，共青团要注重青年人才的培养和选拔，选拔具有创新精神和责任感的青年担任团组织领导职务。通过实施青年人才培养计划，提升青年干部的综合素质和领导能力。同时，加强团组织的品牌建设，打造具有共青团特色的活动和项目，提高共青团在青年中的知名度和美誉度。通过这些举措，共青团将更好地发挥其在社会管理创新中的积极作用，为实现中国梦贡献青春力量。

二、深化青年参与，构建共建共治共享的社会治理格局

(1)深化青年参与社会治理，共青团应充分发挥桥梁纽带作用，搭建青年参与社会治理的平台。通过开展青年议事会、青年论坛等活动，鼓励青年表达意见、建言献策，让青年在政策制定、项目实施、社区治理等方面发挥积极作用。同时，共青团要积极推动青年社会组织发展，支持青年创业创新，引导青年投身公益事业，形成共建共治共享的社会治理格局。

(2)构建共建共治共享的社会治理格局，共青团要注重培养青年的社会责任感和公民意识。通过开展法治教育、道德教育等，提高青年的法律素养和道德水平，使青年成为遵纪守法、诚信友善的公民。此外，共青团要推动青年参与社区治理，鼓励青年参与社区志愿服务、环境整治、文化活动等，增强青年对社区的归属感和认同感，促进社区和谐稳定。

(3)在深化青年参与社会治理的过程中，共青团要创新工作方式，运用互联网、大数据等新技术手段，提高社会治理的智能化水平。通过开发线上服务平台，为青年提供便捷的参与途径，实现社会治理的精准化和高效化。同时，共青团要加强与其他社会组织的沟通与合作，形成治理合力，共同推动社会治理体系和治理能力现代化，为实现国家治理体系和治理能力现代化贡献力量。

三、创新工作方法，推动共青团服务社会管理的现代化

(1)创新工作方法是推动共青团服务社会管理现代化的关键。共青团要紧跟时代步伐，积极拥抱新技术，运用大数据、云计算等手段，提升服务效率和质量。通过开发智能服务平台，实现团组织与青年的线上互动，为青年提供个性化、精准化的服务。同时，共青团要探索“互联网+共青团”模式，拓宽服务渠道，让更多青年受益。

(2)推动共青团服务社会管理的现代化，需加强团组织内部改革，优化工作流程，提高工作效率。共青团要推行扁平化管理，减少层级，提高决策效率。通过建立团干部轮岗交流机制，激发团干部的创新活力和责任感。此外，共青团要注重团干部培训，提升团干部的服务意识和专业技能，使其更好地适应社会管理现代化的需求。

(3)在创新工作方法的过程中，共青团要注重发挥青年在服务社会管理现代化中的主体作用。通过开展青年创新创业大赛、青年志愿服务等活动，激发青年的创新潜能和社会责任感。同时，共青团要引导青年积极参与社会治理，推动社会治理创新。通过青年社会组织、青年志愿者等力量，形成社会治理的多元化格局，共同推动社会管理的现代化进程。