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推门听课项目方案范文(通用6篇)
为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展,常常要根据具体情况预先制定方案,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。那么方案应该怎么制定才合适呢?下面是小编精心整理的推门听课项目方案范文(通用6篇),希望能够帮助到大家。
推门听课项目方案1
为进一步深化课程改革,推进素质教育,探索教学新模式,促使教师业务水平达到优势互补,经校长室、教导处研究决定,在全校教师队伍中开展听、评课活动。具体实施方案如下:
一、组织领导
组长:李锋
副组长:谢云刚张国安
组员:各学科教研组长、备课组长和全体行政人员
二、参与人员
全体教师
三、组织形式
第一阶段(10月下旬至11月上旬):
以教研组为单位进行活动,由教研组长负责制定本组活动计划,主持本组听课、评课活动,记录本组教师出勤、听评课的情况,(可与同课异构活动结合起来);推出本组参与校级活动成员。
第二阶段(11中下旬):
1、校级活动。每一节课,都是面向全校的公开课,是本教研组教研能力的展示,全组老师应在组长带领下,共同参与备课、听课、评课和反思等环节,向全校展示本组的教研实力;同学科、同一教研组成员要参与听评课活动。
2、教师根据教学进度自选教学内容。
3、各科教师从实际出发设计教案,根据需要使用多媒体辅助教学。
四、活动形式
1、各年级段自定内容,独立备课,集中上课,全组人员参与评课。
2、语、数各年级推出上课和听评课人员各一名,英语中高年级级进行推荐,术科按教研组进行推荐。
3、欢迎教师深入课堂听课。
五、活动要求
1、各学科听课要保证到会,听课后要认真填写《课堂教学评价表》。
2、评委评课要做到公开、公正、公平,客观地对每节课做出评价,严禁打“感情分”。
3、要保证活动的过程严肃认真,不流于形式,起到互相学习、交流的目的。
4、听课活动结束后,领导小组成员要将评课情况汇总、综述。
六、活动说明
1、备课环节应注意全组的共同参与,汇聚全组教师的智慧,备好每节课。
2、活动进行的基本程序,组内活动与同课异构流程相似,参与听课、评课的教师应记好笔记(作为检查依据),上课教师课后必须写出反思。
3、听课、评课,是为了改进,为了提高。所以评课时,不要避重就轻、隔靴搔痒,要知无不言,言无不尽,成功之处要讲到位,缺点和问题也要说透,对发现的问题要深入分析,重在找出改进措施。
4、每位老师、每个教研组对评课意见要有正确认识,必须懂得表扬与批评都不只属于个人,而是整个教研组。课上好了,成绩属于全组;出了问题,问题也在全组。(在本次活动中,将同时评出精品课中的等次,组内成员将分享成果,适当加分)
5、评课的应该评什么?参看课堂教学评估标准。
七、日程安排
1、11月10日之前各组将参与校级比赛成员名单上交教导处,以便作统一的安排。教导处将活动安排表发在校园网上。上课教师向教导处提交教师教学设计,评课后上课教师写出教学反思。听评课人员都要写评课材料。(校级听评课活动以学科或教研组为单位进行,现场与书面相结合)
2、12月份教师论坛:总结本学期听课、评课活动开展情况。
⑴各组教师代表汇报个人活动收获;
⑵各教研组长总结本组活动情况;
⑶教学处总结学校听课、评课活动。
推门听课项目方案2
一、活动目标:
本次活动的主要目标就是构建高校课堂,促进教师专业化发展,打造“优质轻负、充满活力”的新课堂,提高教育教学质量,推进我校教育教学的全面发展。
二、听课安排:
1、全面动员:召开全体教师听课动员会议,明确活动目标,要求老师们带着问题去听课,比如我在平时课堂教学中有哪些困惑?如何结本班实际情况和自己的个人教学特点,构建我的高校课堂。听课后要有所反思,我们要带着问题与思考走进区直优秀教师的课堂。
2、时间安排
10.13上午语文
10.14上午数学
要求有关教师所任教学科的上课情况请自行安排
3、上交材料:做好听课记录,并写一份听课反思或心得。
4、汇报成果:我们学校待活动结束后,将组织一次大规模的听课汇报活动,要求每位听课教师上一节展示课,汇报自己的学习成果。
推门听课项目方案3
为了加快我校青年教师成长的步伐,进一步引导广大教师自觉学习、努力拼搏、勇于创新、勤于锻练,建设一支高素质的教师队伍,推进“一师一优课、一课一名师”优秀课例活动,经学校研究决定,在20xx-20xx学年度下期举行听课周活动。现将活动安排通知如下:
一、领导小组:
组长:x
副组长:x
参加成员:x各年级备课组长
二、大赛形式:
各教研组首先进行组内评选,每组推选出2-3人参加本次“优课”的评选,由教导处组织,分成各教研组进行评比,最后每组评出参选“优秀课例、案例”,由学校倾力打造推出“晒课-优课的评选”。
时间:20xx年3月30日————4月13日(第4、5
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