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个体防护装备管理制度范文(3)

一、总则

(1)本制度旨在规范个体防护装备的管理，确保员工在工作中能够正确选用、使用和维护个体防护装备，有效预防职业危害，保障员工身体健康和生命安全。个体防护装备是职业健康安全管理体系的重要组成部分，企业应高度重视，建立健全个体防护装备管理制度，明确管理职责，确保制度有效实施。

(2)个体防护装备管理制度应遵循国家有关法律法规、行业标准和规范，结合企业实际情况制定。制度应明确个体防护装备的种类、使用范围、选用原则、配备标准、使用方法、维护保养、报废更新等方面的内容，确保个体防护装备的适用性和有效性。

(3)企业应设立个体防护装备管理组织机构，明确负责人和相关部门职责，负责个体防护装备的采购、验收、分发、使用、维护和报废等管理工作。同时，企业应加强宣传教育，提高员工对个体防护装备重要性的认识，增强员工的安全意识和自我保护能力。

二、个体防护装备的选用与配备

(1)个体防护装备的选用应根据工作环境、岗位特点、作业性质以及相关法律法规要求进行。企业应组织专业人员对作业场所进行风险评估，确定所需防护装备的种类和防护等级，确保所选装备能够有效抵御工作场所中的有害因素。

(2)个体防护装备的配备应满足作业现场的实际需求，并遵循以下原则：优先选用一级防护装备，如防护服、防护手套等；其次选用二级防护装备，如呼吸防护器、眼面防护装备等；对于无法替代的防护措施，应采取综合防护措施。配备数量应满足作业人员实际需要，并考虑备用和应急需求。

(3)企业应定期对个体防护装备进行检查和维护，确保其处于良好状态。对于新进员工、转岗员工及重新上岗的员工，应进行个体防护装备使用培训，使其掌握正确使用方法。同时，企业应建立个体防护装备使用记录，详细记录使用情况，包括使用时间、使用人员、维护保养情况等，以便跟踪和评估防护效果。

三、个体防护装备的使用与维护

(1)个体防护装备的使用应严格按照产品说明书和操作规程执行。员工在佩戴前应仔细检查装备的完好性，包括是否有破损、变形、腐蚀等情况。佩戴过程中，应确保装备与身体贴合紧密，避免间隙，以充分发挥防护效果。不同类型的个体防护装备有特定的使用方法，如呼吸防护器需确保气密性，眼面防护装备需遮盖全面等。

(2)使用个体防护装备时，员工应严格遵守作业规程，不得随意拆卸、丢弃或损坏装备。在作业过程中，如发现个体防护装备出现异常，应立即停止使用，并报告相关部门。对于呼吸防护器等需要定期更换的装备，应按照规定的时间或使用次数进行更换，确保防护效果。此外，员工应定期进行体检，了解自身健康状况，如有不适应及时更换防护装备。

(3)个体防护装备的维护保养是保证其长期有效使用的关键。企业应建立健全维护保养制度，明确维护保养责任人和周期。维护保养内容包括清洁、消毒、晾晒、检查、维修等。清洁时应使用适当的清洁剂，避免使用腐蚀性强的化学品。消毒应根据不同类型装备采用相应消毒方法，如煮沸、高压蒸汽、紫外线照射等。对于损坏的装备，应及时维修或更换，确保防护性能不受影响。维护保养记录应详细记录每次维护保养的时间、内容、责任人等信息，以便追溯和管理。