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终止劳动合同的协议书正式版7篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲、乙双方于_____年_____月_____日签订了劳动合同，现因以下原因，双方同意提前终止该劳动合同：

一、协议内容

1.双方一致同意提前终止劳动合同，生效时间为_____年_____月_____日。

2.乙方应在本协议生效之日起，按照甲方的规定办理离职手续，包括但不限于：

-交接工作事项

-归还公司财物

-完成离职手续所需的其它事项

3.甲方应在本协议生效之日起，按照劳动法的规定，向乙方支付相应的经济补偿。具体补偿金额为_____元，将在乙方办理完离职手续后支付。

4.双方同意，本协议生效之日起，乙方与甲方不再存在劳动关系，乙方无需再遵守甲方的规章制度，甲方也无需再向乙方支付工资和福利等费用。

二、违约责任

1.双方同意，如一方违反本协议，需承担相应的违约责任。具体责任包括但不限于：

-违约方需赔偿守约方的直接损失和间接损失

-违约方需承担因违约行为产生的其它不利后果

2.乙方如违反本协议，还需承担相应的法律责任，包括但不限于因离职产生的赔偿责任、因违反必威体育官网网址义务产生的法律责任等。

三、争议解决

1.双方同意，如本协议产生争议，首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.争议解决过程中，双方应遵守相关法律法规和程序规定，确保争议处理的公正性和合法性。

四、其他事项

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.乙方在离职后，应继续遵守甲方必威体育官网网址规定，不得泄露甲方商业秘密和其他重要信息。如有违反，乙方需承担相应的法律责任。

4.甲方在乙方离职后，应按照劳动法规定为乙方办理相关离职手续，确保乙方的合法权益得到保障。

5.双方同意，本协议生效之日起，乙方与甲方之间的劳动关系正式终止。乙方应尽快调整心态，积极寻找新的工作机会。同时，甲方也会继续关注乙方的成长和发展，为乙方提供必要的支持和帮助。

6.双方在此再次确认，本协议内容真实、合法、有效。如有违反，违约方需承担相应的法律责任。

甲方（公司）：_________

日期：_____年_____月_____日

乙方（员工）：_________

日期：_____年_____月_____日

篇2

甲方（用人单位名称）：_________________________

乙方（员工姓名）：_____________________________

鉴于甲、乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现经双方友好协商，同意提前终止该劳动合同。为明确双方权益，达成如下协议：

一、协议目的

双方同意提前终止原劳动合同，并就此达成终止协议。本协议旨在明确双方权益，解决相关事宜，确保双方顺利终止劳动关系。

二、协议内容

1.劳动合同终止时间：双方同意自本协议签署之日起终止原劳动合同。

2.工资结算：甲方应按照法律规定及双方约定，按时足额支付乙方工资及相关福利待遇。如有未结算工资或福利待遇，甲方应在本协议签署后XX个工作日内支付完毕。

3.必威体育官网网址义务：乙方应对其在工作期间所知悉的甲方商业秘密、技术秘密及其他敏感信息承担必威体育官网网址义务。乙方在离职后不得泄露甲方商业机密，不得损害甲方利益。

4.离职手续：乙方应按照甲方规定办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物等。乙方应在本协议签署后XX个工作日内完成离职手续。

5.竞业限制：双方同意，乙方在离职后一定期限内（具体期限根据具体情况约定）不得在与甲方有竞争关系的单位从事与乙方在甲方任职期间相同或相似的业务。

6.法律责任：双方应遵守本协议约定，如因一方违约导致对方损失，违约方应承担相应的法律责任。

7.争议解决：如双方就本协议履行过程中产生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院起诉。

三、协议效力

1.本协议经甲、乙双方签字（或盖章）后生效。

2.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

四、其他事项

1.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

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