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建筑工程技术员聘用合同模板2025年通用

一、合同基本信息

(1)本合同编号为______，甲方为______，乙方为______。合同签订日期为______年______月______日，合同有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

(2)甲方为______建筑工程有限公司，是一家具有______年历史的专业建筑工程公司，注册资本为______万元，具备______级施工资质。乙方为______，持有______级建筑工程专业技术资格证书，具备丰富的建筑工程现场管理经验。乙方在______年______月______日至______年______月______日期间，曾担任______项目的技术员，负责______等工作，表现优异，获得甲方好评。

(3)本合同签订前，双方已就合同条款进行充分协商，并达成一致意见。甲方承诺为乙方提供良好的工作环境和发展平台，乙方承诺遵守甲方规章制度，认真履行工作职责。合同签订后，双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务，如有违约行为，应承担相应的法律责任。

二、工作职责与要求

(1)乙方作为建筑工程技术员，应负责项目施工现场的技术管理工作，确保施工质量、安全、进度和成本控制符合国家相关标准和甲方要求。具体职责包括但不限于：参与项目施工方案的编制和审核，监督施工过程中的技术操作，对施工人员进行技术指导，处理现场技术问题，编制施工日志和进度报告，参与工程质量验收等。

(2)乙方需具备扎实的建筑工程专业知识，熟悉国家及地方相关法律法规、规范和标准，能够独立完成技术分析和设计工作。乙方应具备良好的沟通协调能力，能够与施工、监理、设计等各方进行有效沟通，确保施工顺利进行。以某大型住宅项目为例，乙方在项目实施期间，成功解决了施工过程中出现的多项技术难题，提高了施工效率，缩短了工期。

(3)乙方应严格遵守甲方制定的规章制度，包括但不限于考勤、必威体育官网网址、廉洁自律等方面。乙方需具备较强的责任心和团队协作精神，能够在压力下保持工作状态，确保项目顺利推进。例如，在去年某办公楼项目中，由于乙方在施工过程中发现设计缺陷，及时提出并协助甲方调整设计方案，避免了潜在的安全隐患，保障了工程质量和施工安全。

三、合同期限与薪酬福利

(1)本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期内，甲方应按照国家规定及公司制度，保障乙方享有带薪年假、婚假、产假等法定假期，并确保乙方每月工资不低于______元。若乙方因工作需要加班，甲方应按照国家相关规定支付加班费。

(2)乙方在合同期间如因工作表现突出，可享受年度绩效考核奖金，奖金比例根据公司年度绩效评定结果确定，最高可达乙方月薪的______倍。此外，甲方为乙方提供完善的福利待遇，包括但不限于五险一金、节日慰问金、生日礼品等。

(3)合同期满后，如双方无异议，可经协商一致后签订续签合同。若乙方因个人原因提出离职，应提前______天向甲方提出书面申请，并完成工作交接。甲方将根据乙方的工作表现和合同履行情况，给予一定的经济补偿。例如，在上一财年，公司为表现优秀的员工提供了平均月薪______%的年终奖金，有效提升了员工的工作积极性和满意度。