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全国经营系列任职资格培训考评委托协议7篇

篇1

甲方（委托方）：______

乙方（受托方）：______

根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方委托乙方进行全国经营系列任职资格培训考评事宜，达成如下协议：

一、协议背景与目标

1.甲方为了提高企业经营管理水平，增强企业竞争力，决定委托乙方进行全国经营系列任职资格培训考评。

2.乙方作为专业的培训考评机构，具备丰富的行业经验和专业优势，愿意接受甲方的委托，为甲方提供高质量的培训考评服务。

二、培训考评内容与方法

1.乙方将根据甲方的需求和实际情况，制定详细的培训考评计划，并严格按照计划进行实施。

2.培训考评内容主要包括但不限于：经营策略、市场营销、财务管理、人力资源管理等方面的知识和技能。

3.乙方将采用多种培训考评方法，如讲座、案例分析、模拟演练等，确保培训考评效果的最大化。

三、时间与地点

1.培训考评时间：自协议签订之日起，乙方将尽快安排培训考评，具体日期将根据实际情况和甲方需求进行协商。

2.培训考评地点：乙方将根据甲方需求，在协议签订后尽快确定培训考评地点，确保甲方能够顺利进行培训考评。

四、费用与支付

1.甲方需向乙方支付培训考评费用，具体金额将根据培训考评内容和时间进行协商。

2.甲方应在协议签订后尽快完成费用支付，以确保乙方能够按时提供培训考评服务。

五、违约责任

1.甲方如违反协议约定，未按时支付培训考评费用或擅自更改培训考评内容，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

2.乙方如违反协议约定，未按时完成培训考评任务或提供的服务不符合协议要求，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

六、争议解决

1.甲乙双方如因培训考评服务发生争议，应首先通过友好协商解决。

2.如果协商无法达成解决方案，甲乙双方可以向有管辖权的人民法院提起诉讼，通过司法程序解决争议。

七、其他事项

1.本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，可由甲乙双方协商补充。

甲方（委托方）：______（签字/盖章）

日期：______年______月______日

乙方（受托方）：______（签字/盖章）

日期：______年______月______日

篇2

甲方（委托方）：[公司名称]

乙方（受托方）：[公司名称]

根据《中华人民共和国劳动法》及经营系列任职资格培训考评有关规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方委托乙方实施经营系列任职资格培训考评事宜，达成如下协议：

一、培训考评范围

甲方委托乙方对经营系列任职资格进行培训考评，具体范围包括：[范围列表]

二、培训考评方式

1.乙方应根据甲方的需求，制定具体的培训考评方案，并报甲方备案。

2.培训考评可以采用线上或线下的方式进行，具体方式由乙方根据甲方需求确定。

3.乙方应确保培训考评内容的准确性和完整性，以及培训考评方式的公正性和有效性。

三、培训考评内容

1.培训考评内容应涵盖经营系列任职资格的相关知识和技能，包括但不限于市场营销、财务管理、人力资源管理、战略规划等方面的内容。

2.乙方应根据甲方的需求和行业特点，制定具有针对性的培训考评内容。

3.培训考评内容应定期更新，以适应行业发展和甲方需求的变化。

四、培训考评时间

1.乙方应在协议签订后尽快安排培训考评，具体时间由双方协商确定。

2.甲方应确保参与培训考评的人员能够按时参加，并遵守相关规定。

3.培训考评时间应合理安排，以确保甲方能够充分准备并积极参与。

五、培训考评费用

1.甲方应支付乙方一定的培训考评费用，具体费用由双方协商确定。

2.乙方应确保收费合理，并出具相应的发票和凭证。

3.培训考评费用应专款专用，用于支付培训考评人员的工资、场地租赁等费用。

六、培训考评结果

1.乙方应在培训考评结束后及时向甲方反馈培训考评结果。

2.培训考评结果应包括参与人员的成绩、表现及建议等，以供甲方参考。

3.甲方应根据培训考评结果对参与人员进行相应的奖励或处罚。

七、违约责任

1.甲乙双方在协议签订后应严格遵守相关约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.乙方如未能按照协议约定进行培训考评，应退还甲方支付的费用，并赔偿甲方因此造成的损失。

3.甲