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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
必威体育精装版兼职人员聘用合同
本合同目录一览
1.聘用关系
1.1聘用岗位
1.2聘用期限
1.3工作职责
2.工作时间和地点
2.1工作时间
2.2工作地点
3.劳动报酬
3.1薪酬待遇
3.2奖金制度
3.3薪酬支付时间及方式
4.社会保险
4.1社会保险缴纳
4.2社会保险待遇
5.劳动保护
5.1劳动防护设施
5.2劳动保护培训
6.必威体育官网网址协议
6.1必威体育官网网址内容
6.2必威体育官网网址期限
6.3违约责任
7.合同终止和解除
7.1合同终止条件
7.2合同解除条件
7.3经济补偿
8.争议解决
8.1协商解决
8.2调解解决
8.3仲裁解决
8.4法律途径
9.违约责任
9.1用人单位违约
9.2兼职人员违约
10.其他约定
10.1培训
10.2休假
10.3福利待遇
11.合同的签订和生效
11.1签订程序
11.2生效条件
12.合同的变更和解除
12.1变更条件
12.2解除程序
13.附则
13.1合同附件
13.2合同生效日期
13.3合同期限
14.双方签字盖章
14.1用人单位签字盖章
14.2兼职人员签字盖章
第一部分：合同如下：
1.聘用关系
1.1聘用岗位
甲方根据乙方个人能力和特长，聘用乙方担任__________职位。乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成工作任务。
1.2聘用期限
本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月通知对方，并签订新的合同。
1.3工作职责
（1）认真执行甲方的各项规章制度，服从管理，积极配合甲方完成各项工作；
（2）按照甲方的工作要求和时间安排，完成工作任务，保证工作质量；
（3）保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方；
（4）不得利用职务之便，为自己或他人谋取不正当利益；
（5）积极参加甲方组织的培训和学习，提高自身业务能力。
2.工作时间和地点
2.1工作时间
乙方的工作时间为每周__天，每天__小时，具体工作时间根据甲方的工作需要进行调整。
2.2工作地点
乙方的工作地点为甲方所在地，即__________。
3.劳动报酬
3.1薪酬待遇
乙方的薪酬待遇为每月人民币____元（大写：__________________________元整）。
3.2奖金制度
乙方根据甲方制定的奖金制度，完成工作任务后，可获得相应的奖金。
3.3薪酬支付时间及方式
甲方每月__日按时支付乙方工资，支付方式为__________。
4.社会保险
4.1社会保险缴纳
甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险。
4.2社会保险待遇
乙方享受国家和地方规定的社会保险待遇。
5.劳动保护
5.1劳动防护设施
甲方应为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动防护设施，确保乙方的人身安全。
5.2劳动保护培训
甲方定期为乙方提供劳动保护培训，提高乙方的安全生产意识和技能。
6.必威体育官网网址协议
6.1必威体育官网网址内容
乙方在合同期间和解除合同后一年内，应对甲方商业秘密予以必威体育官网网址，包括但不限于：客户信息、业务运营、技术研发、财务管理等方面的信息。
6.2必威体育官网网址期限
乙方的必威体育官网网址期限为合同终止之日起一年。
6.3违约责任
乙方违反必威体育官网网址协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。损失赔偿额计算方式为：损失金额×2。
7.合同终止和解除
7.1合同终止条件
有下列情形之一的，本合同终止：
（1）合同期满，双方未续签；
（2）乙方因病因残等原因丧失劳动能力；
（3）乙方死亡；
（4）法律、法规规定的其他情形。
7.2合同解除条件
有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（1）乙方严重违反甲方规章制度；
（2）乙方严重失职，给甲方造成重大损失；
（3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响；
（4）乙方以欺诈、胁迫等手段订立或变更合同；
（5）法律、法规规定的其他情形。
7.3经济补偿
甲方依照本合同解除或终止合同的，应按照国家和地方的规定，向乙方支付经济补偿。
8.争议解决
8.1协商解决
双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
8.2调解解决
协商不成的，可以向所在地的劳动争议调解组织申请调解。
8.3仲裁解决
调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
8.4法律途径
如双方在履行合同过程中发生其他争议，可依法采取适当的法律途径解决。
9.违约责任
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