网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

衡阳市房地产建筑公司劳务用工合同7篇.docx

衡阳市房地产建筑公司劳务用工合同7篇.docx

  1. 1、本文档共26页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

衡阳市房地产建筑公司劳务用工合同7篇

篇1

地址:衡阳市蒸湘区华新开发区立新路9号

联系方式:0734-8889000

乙方(劳动者):

性别:

身份证号:

联系电话:

住址:

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着自愿、平等的原则,协商一致,同意签订本合同,以便共同遵守。

一、合同期限

1.合同期限:自2024年5月1日起至2024年4月30日止。

2.试用期:自2024年5月1日起至2024年8月31日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事建筑工地劳务工作。

2.乙方的工作地点为衡阳市蒸湘区华新开发区立新路9号。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据建筑行业的特殊性质,采用不定时工作制,具体上下班时间和休息日根据实际情况安排。

2.乙方在试用期内的工资为每月XX元,试用期满后,工资根据乙方的工作表现和工作能力进行调整。

3.甲方保证乙方每周至少休息一天,并按照国家有关规定支付加班工资。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期内的工资为每月XX元,试用期满后,工资根据乙方的工作表现和工作能力进行调整。具体工资标准如下:

-试用期满后,基本工资为每月XX元;

-加班工资按照国家有关规定执行;

-奖金和补贴根据甲方公司的规定和乙方的工作表现发放。

2.甲方每月XX日通过银行转账方式向乙方支付工资。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费(包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险)。具体缴费项目和金额按照相关法规执行。

2.乙方在试用期满后,享受与甲方正式员工相同的福利待遇。

3.甲方根据公司规定,为乙方提供必要的劳动保护和劳动用品。

六、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方应对工作中获知的甲方商业机密和必威体育官网网址信息必威体育官网网址,不得向外界泄露。

2.乙方在离职后的一年内,不得在与甲方业务相关的领域内从事工作。这是为了维护甲方的商业利益和客户关系的稳定性。

3.如果乙方违反了必威体育官网网址义务或竞业限制,应承担相应的法律责任,包括但不限于赔偿甲方的经济损失和支付违约金。

七、违约责任

1.如果甲方未按照合同约定向乙方支付劳动报酬或提供必要的劳动条件,应承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于支付违约金和赔偿乙方的实际损失。

2.如果乙方未按照合同约定履行工作职责或违反公司规定,应承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于支付违约金和赔偿甲方的实际损失。在试用期内,如果乙方不符合录用条件或存在严重违纪行为,甲方有权立即解除劳动合同并不支付任何经济补偿。

篇2

地址:衡阳市蒸湘区华新街道华新路1号

联系方式:0734-8888888

乙方(劳动者):张强

性别:男

民族:汉族

出生年月:1990年1月1日

学历:本科

专业:土木工程

联系方式:12345678901

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着自愿、平等的原则,协商一致,签订本合同。

一、合同期限

1.合同期限自2024年6月1日起至2025年5月31日止。

2.试用期自2024年6月1日起至2024年8月31日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事工程项目管理工作。

2.乙方的工作地点为衡阳市蒸湘区华新街道华新路1号。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行标准工时制,乙方每日工作8小时,每周工作5天,每周工作40小时。

2.甲方因工作原因安排乙方加班的,应支付加班工资。

3.乙方在试用期内的工资为每月8000元,试用期满后的工资为每月10000元。甲方应以货币形式按月支付乙方工资。

4.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品,确保乙方在劳动过程中的安全与健康。

5.甲方为乙方购买工伤保险、养老保险、医疗保险、失业保险和生育保险等社会保险。

6.乙方在劳动过程中必须严格遵守甲方的安全操作规程,有权拒绝甲方的违章指挥。

7.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的,甲方可以解除劳动合同。试用期满后,双方协商一致的,可以签订正式劳动合同。

8.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除劳动合同。

9.乙方在试用期内提出解除劳动合同的,应提前三日通知甲方。试用期满后提出解除劳动合同的,

文档评论(0)

180****8756 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体盛世风云(深圳)网络科技有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300069269024M

1亿VIP精品文档

相关文档