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个人安全防护用品管理制度范文(二)

一、总则

(1)为加强个人安全防护用品的管理，保障员工的生命安全和身体健康，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。本制度旨在明确个人安全防护用品的使用、维护和更换标准，提高员工的安全意识和自我保护能力。

(2)本制度适用于公司全体员工，包括但不限于生产、销售、后勤、行政等各个部门和岗位。公司应定期对员工进行安全教育培训，确保每位员工熟悉本制度内容，掌握个人安全防护用品的正确使用方法。根据国家相关标准，公司应配备符合要求的个人防护装备，如安全帽、防尘口罩、防护眼镜、防噪音耳塞、防刺手套等。

(3)公司应建立健全个人安全防护用品的采购、验收、储存、分发、使用、维护和报废等管理制度。采购时，应选择具有相应资质的供应商，确保产品质量合格。验收环节，需对采购的防护用品进行严格检查，确保符合国家相关标准和公司规定。储存过程中，应避免防护用品受潮、变质，保证其有效期内使用。分发时，应按照岗位需求和员工健康状况进行合理分配，确保每位员工在作业过程中能够及时、有效地使用个人防护用品。

二、安全防护用品的分类与配备

(1)个人安全防护用品按照防护功能可分为头部防护、呼吸防护、听力防护、眼部防护、手部防护、足部防护、防护服装等类别。以头部防护为例，安全帽是防止坠落物击伤头部的重要装备。根据国家标准，安全帽的耐冲击性能、耐穿透性能、耐低温性能等均需达到规定要求。以我国某大型建筑企业为例，该企业每年为员工配备的安全帽数量超过10万顶，有效降低了施工现场的头部伤害事故发生率。

(2)呼吸防护用品主要包括防尘口罩、防毒面具等。在粉尘作业环境中，防尘口罩是必不可少的防护用品。根据我国《职业病防治法》规定，用人单位必须为从事粉尘作业的劳动者提供符合国家标准的防尘口罩。以某钢铁厂为例，该厂每年为员工配备的防尘口罩数量达到5万只，有效降低了员工吸入有害粉尘的风险。此外，针对特定有害气体环境，防毒面具也是重要的防护装备。

(3)听力防护用品主要包括防噪音耳塞、耳罩等。在噪音环境中，长期暴露于高噪音会对听力造成严重影响。根据我国《职业性噪声聋防治规定》，用人单位必须为从事高噪音作业的劳动者提供符合国家标准的听力防护用品。以某汽车制造厂为例，该厂为员工配备的防噪音耳塞数量超过2万只，有效降低了员工因噪音暴露导致的听力损伤。此外，针对特殊作业环境，如高温、高压、腐蚀性气体等，还需配备相应的防护服装和防护手套等，确保员工在作业过程中的安全。

三、安全防护用品的使用与维护

(1)安全防护用品的使用应严格按照产品说明书和岗位操作规程进行。员工在佩戴个人防护装备前，应确保其完好无损，如有损坏或过期应及时更换。例如，安全帽在使用前应检查帽壳、帽衬、下颚带等部件是否牢固，防尘口罩应确保鼻夹与面部贴合紧密，以有效阻隔有害物质。在使用过程中，员工不得随意拆卸或丢弃个人防护用品，如需暂时离开工作岗位，应将防护用品妥善放置。

(2)安全防护用品的维护保养是确保其有效性的关键环节。员工应定期对个人防护用品进行检查，如发现磨损、变形、损坏等问题，应及时报告并更换。对于可重复使用的防护用品，如防尘口罩、防毒面具等，应按照产品说明书进行清洗、消毒和晾晒。对于一次性使用的防护用品，如手套、防护服等，使用后应按照规定进行处理，避免重复使用导致污染。

(3)公司应设立专门的安全防护用品管理小组，负责监督和指导员工正确使用和维护个人防护用品。管理小组应定期对员工进行培训，确保员工了解各类防护用品的使用方法和注意事项。同时，公司应建立安全防护用品的档案管理，记录采购、验收、分发、使用、维护和报废等全过程信息，以便追溯和查询。对于违反安全防护用品使用和维护规定的员工，公司应依法依规进行处罚，确保制度的严肃性和执行力。