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人力资源派遗合同8篇
篇1
甲方(派遣单位):_________
乙方(用工单位):_________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及_________有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一章合同期限
第一条本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
第二章派遣人员
第二条甲方按照乙方要求,派遣_________名工作人员(以下简称派遣人员),到乙方从事_________工作。派遣人员的具体名单和职责范围详见附件一《派遣人员名单及职责范围》。
第三条乙方应尊重派遣人员的人格尊严,不得对派遣人员实施体罚、精神或言语侮辱等行为。乙方应遵守国家有关安全生产、劳动保护及特殊保护等规定,为派遣人员提供必要的工作条件和劳动保护。
第三章劳动报酬及福利待遇
第四条乙方应按照法律规定和合同约定,向派遣人员支付劳动报酬。具体劳动报酬及支付方式详见附件二《劳动报酬及支付方式》。
第五条乙方应向派遣人员提供与本单位其他职工相同的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年休假等。
第四章合同的变更、解除与终止
第六条本合同经双方协商一致,可以变更。变更后应签订书面协议,并报原合同登记机关备案。
第七条双方协商一致,可以解除本合同。解除后应签订书面协议,并报原合同登记机关备案。
第八条本合同期满或双方约定的合同终止条件出现时,本合同即行终止。双方应在合同期满前或约定条件出现时,及时办理合同终止手续。
第五章违约责任及赔偿
第九条甲乙双方在履行合同过程中,如有一方违约,应承担违约责任并赔偿因此造成的损失。具体违约责任及赔偿方式详见附件三《违约责任及赔偿方式》。
第六章其他约定事项
第十条双方在本合同履行过程中,如遇有争议的问题,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十一条本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。未尽事宜,可另行签订补充协议。
甲方(签字或盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
乙方(签字或盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
篇2
甲方(派遣单位):_________
乙方(用工单位):_________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及_________有关规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上签订本合同。
一、合同期限
本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方派遣乙方从事_________工作。
2.甲方派遣乙方的工作地点为_________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方派遣乙方执行_________工时制度。
2.甲方派遣乙方休息休假按有关规定执行。
四、劳动报酬
1.甲方派遣乙方的工资发放形式为_________。
2.甲方派遣乙方的工资标准为_________元/月。
3.甲方派遣乙方在用工单位工作期间,用工单位可根据需要向乙方支付其他报酬。
五、社会保险和其他福利待遇
1.甲方派遣乙方在用工单位工作期间,用工单位应按照有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2.甲方派遣乙方在用工单位工作期间,用工单位应提供必要的劳动保护和劳动条件,保障乙方的身体健康和安全。
3.甲方派遣乙方在用工单位工作期间,用工单位应按规定支付乙方加班加点工资和其他福利待遇。
六、违约责任
1.甲方违反本合同约定,未向乙方支付劳动报酬或未为乙方缴纳社会保险费的,应按有关规定支付违约金。
2.乙方违反本合同约定,给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。
七、其他约定事项
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
2.本合同一式三份,甲方、乙方和用工单位各执一份。
3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(盖章):_________乙方(签字):_________
日期:_________年_________月_________日
篇3
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