- 1、本文档共19页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
领导力提升培训协议书5篇
篇1
甲方(领导力提升培训方):XX公司
乙方(受训方):XX公司
根据甲方和乙方的需求,甲方将提供领导力提升培训服务,乙方将接受该培训服务。为了明确双方的权利和义务,达成以下培训协议:
一、培训目的
本协议的目的是帮助乙方提升领导力,使其更好地履行公司管理职责,推动公司整体发展。
二、培训内容
1.领导力理论:掌握领导力的基本概念、理论和实践方法,为提升领导力打下基础。
2.领导力实践:通过案例分析、角色扮演等方式,培养乙方在实际工作中的领导力。
3.领导力挑战:针对乙方可能遇到的领导力挑战,进行模拟演练和应对方法指导。
三、培训方式
1.集中授课:甲方将安排专业讲师进行集中授课,确保乙方能够全面理解领导力理论知识。
2.案例分析:甲方将提供多个实际案例,供乙方进行分组讨论和分享,培养乙方的分析和解决问题的能力。
3.角色扮演:甲方将设置模拟场景,供乙方进行角色扮演,提升乙方的实际领导能力。
四、培训时间
本协议的培训时间为XX天,具体日期由双方协商确定。
五、培训费用
本协议的培训费用为人民币XX元。乙方需在培训开始前向甲方支付培训费用。
六、双方权利义务
1.甲方需按照协议内容提供优质的领导力提升培训服务,确保乙方能够真正受益。
2.乙方需按时参加培训,并积极参与培训活动,争取最大化地提升领导力。
3.甲方需保护乙方的隐私和个人信息,不得擅自泄露或滥用。
4.乙方需尊重甲方的知识产权和劳动成果,不得擅自复制或传播甲方的培训内容和资料。
七、违约责任
1.如果甲方未能按照协议内容提供优质的领导力提升培训服务,乙方有权要求甲方退还培训费用,并要求甲方承担相应的违约责任。
2.如果乙方未能按时参加培训或积极参与培训活动,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任,并可能影响乙方的培训效果。
3.如果甲方擅自泄露或滥用乙方的隐私和个人信息,乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。
4.如果乙方擅自复制或传播甲方的培训内容和资料,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
八、争议解决
如果双方在履行本协议过程中发生争议,应首先通过友好协商解决。如果协商无果,任何一方可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
九、其他条款
1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
3.本协议未尽事宜,可由双方协商补充。
甲方(签字/盖章):XX公司
日期:XXXX年XX月XX日
乙方(签字/盖章):XX公司
日期:XXXX年XX月XX日
篇2
本协议由以下双方于XXXX年XX月XX日签订:
甲方(培训方):XXXX领导力培训中心
地址:XXXX
法定代表人:XXXX
联系方式:XXXX
乙方(受训方):XXXX公司
地址:XXXX
法定代表人:XXXX
联系方式:XXXX
鉴于甲方拥有专业的领导力提升培训资源,乙方希望通过参加甲方的培训课程以提升公司领导层的领导力。双方本着自愿、平等、诚信的原则,经友好协商,达成如下协议:
第一条培训内容与目标
甲方将为乙方提供全面的领导力提升培训服务,包括但不限于以下内容:
1.领导力理论学习
2.领导力实践技能培训
3.团队管理技巧培训
4.决策能力提升培训
5.沟通技巧与情商培养
通过本次培训,乙方期望达到以下目标:
1.提升公司领导层的领导力水平
2.增强团队凝聚力和执行力
3.提高公司整体运营效率和业绩
第二条培训时间与地点
1.培训时间:共计XX天,具体日期双方另行协商确定。
2.培训地点:甲方培训中心或双方协商确定的其他合适地点。
第三条培训费用与支付方式
1.培训费用:具体费用双方另行协商确定。
2.支付方式:乙方通过银行转账方式支付培训费用至甲方指定账户。
第四条双方权利与义务
(一)甲方权利与义务
1.甲方应提供优质的培训服务,确保培训内容与目标的实现。
2.甲方应提前XX天向乙方提供详细的培训安排和要求。
3.甲方有权要求乙方按时参加培训并遵守培训纪律。
4.甲方应提供必要的培训资料和设施,确保培训效果。
5.甲方应对乙方个人信息和资料必威体育官网网址,不泄露给第三方。
6.甲方应在培训结束后提供培训效果评估和反馈,以便乙方了
您可能关注的文档
最近下载
- 2025年高考数学第一轮复习一轮复习83练目录.docx
- 下水道疏通工人培训课件.pptx
- 国有企业党委书记2024年民主生活会个人对照检查发言材料(四个带头).docx VIP
- 《国有企业管理人员处分条例》重点解读.pptx VIP
- 2024年民主生活会个人对照检查发言材料(四个带头).docx VIP
- 领导干部2024年民主生活会对照检查发言材料(四个带头).docx VIP
- 2025届河北省高考化学二轮复习计划安排 课件.pptx
- 《国有企业管理人员处分条例》学习解读课件.pptx VIP
- 人教版(2024)英语七年级下册Unit2 No Rules,No Order单元小测(含解析).docx VIP
- 2025届高考一轮复习:小说叙事艺术.pptx VIP
文档评论(0)