网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

驾驶员雇佣合同范本7篇.docx

  1. 1、本文档共24页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

驾驶员雇佣合同范本7篇

篇1

甲方(雇主):___________________

单位名称:___________________

地址:___________________

法定代表人:___________________

联系方式:___________________

乙方(雇员):___________________

姓名:___________________

性别:___________________

年龄:___________________

身份证号:___________________

住址:___________________

联系方式:___________________

鉴于甲方需要雇佣驾驶员,乙方具备驾驶技能,双方根据平等自愿的原则,达成以下雇佣合同:

一、工作内容及职责

1.乙方应按照甲方的要求担任驾驶员,负责驾驶甲方指定的车辆。

2.乙方应按照道路交通安全法规和安全驾驶的要求,安全、文明驾驶车辆,确保乘客和货物的安全。

3.乙方应按照甲方的安排,按时完成出车任务,保证车辆正常运行。

4.乙方应爱护车辆,保持车辆清洁、整洁、卫生,及时上报车辆维修情况。

5.乙方应遵守甲方的规章制度,服从管理,履行其他由甲方安排的工作职责。

二、工作时间及薪酬

1.工作时间:乙方的工作时间根据甲方的需要进行安排,具体工作时间由双方协商确定。

2.薪酬:乙方的薪酬根据甲方的薪酬制度确定,具体数额由双方协商确定。

3.工资支付:甲方应按照约定时间支付乙方的工资,不得拖欠。

三.合同期限及试用期

1.合同期限:本合同自双方签字之日起生效,合同期限为_____年/月。

2.试用期:乙方试用期为_____个月,试用期满后,甲方根据乙方表现决定是否正式录用。

四、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享受甲方规定的员工福利。

3.甲方应根据工作需要,为乙方提供相应的劳动保护用品。

五、违约责任

1.甲乙双方应遵守本合同的约定,如一方违反约定,应承担违约责任。

2.乙方在驾驶过程中因违反交通法规或驾驶不当造成事故的,应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。

3.乙方在任职期间泄露甲方商业秘密或者从事损害甲方利益的行为,应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。

六、合同解除与终止

1.本合同可在双方协商一致的情况下解除。

2.乙方在任职期间如有严重违反甲方规定或工作不称职的情况,甲方有权解除合同。

3.本合同到期后可自行终止,双方如需续签,应在合同到期前进行协商。

七、其他约定

1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字之日起生效。

甲方(盖章):___________________乙方(签字):___________________

日期:___________________日期:___________________

篇2

甲方(雇主):_________

乙方(驾驶员):_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本合同。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和地点

1.甲方聘请乙方为驾驶员,负责驾驶甲方指定的车辆。

2.乙方的工作地点为甲方指定的地点,包括但不限于长途驾驶、城市内驾驶等。

三、薪酬和福利待遇

1.甲方每月向乙方支付固定工资人民币________元。

2.乙方在甲方工作期间享受以下福利待遇:

(1)享有法定节假日的休息和待遇;

(2)享有因工作需要而必须加班的加班费用;

(3)享有因工作表现突出而获得的奖励。

四、工作纪律和规章制度

1.乙方在工作期间必须遵守甲方的规章制度,包括但不仅限于以下几点:

(1)按时上下班,不迟到、早退;

(2)在工作时间内保持工作状态,不私自离开工作岗位;

(3)爱护公司财产,不得擅自处置公司财物。

2.乙方违反工作纪律或规章制度的,甲方有权根据情节轻重给予相应的处罚,直至解除劳动合同。

五、必威体育官网网址义务

乙方在工作期间及离职后,对甲方商业机

文档评论(0)

zxczxcee + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档