舞蹈教练聘用合同.docx

舞蹈教练聘用合同

甲方（聘用方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被聘用方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、舞蹈教练职责描述

1.职责内容

乙方作为甲方舞蹈教练，主要负责教授舞蹈课程，包括但不限于舞蹈动作、技巧、编排等。

乙方需遵守甲方制定的教学计划，确保教学质量。

2.质量要求

乙方提供的舞蹈教学应具备专业性和创新性，激发学员的学习兴趣和积极性。

乙方保证学员在正常学习条件下，能够掌握所学舞蹈的基本技巧和知识。

乙方应定期对学员进行考核，反馈学习情况，并提供改进建议。

二、聘用期限与薪资

1.聘用期限

本合同聘用期限为______个月（具体时长），自合同签订之日起生效。

合同期满后，如双方无异议，可续签合同。

2.薪资待遇

乙方月薪资为______元（大写：______），薪资支付方式为每月______日支付。

乙方享有国家法定节假日、休息日待遇，并按照国家规定享受年假。

三、教学地点与时间

1.教学地点

乙方应在甲方指定的舞蹈教室进行教学，具体地点为______（详细地址）。

甲方可根据教学需要调整教学地点，乙方应予以配合。

2.教学时间

乙方每周教学工作时间为______小时，具体排课时间由双方协商确定。

乙方应按照甲方安排的时间表进行教学，如需调整，需提前______天向甲方提出申请。

四、合同解除与违约责任

1.合同解除

本合同任何一方违反合同约定，均可向对方发出书面通知，解除本合同。

甲方因故需解除合同，应提前______天书面通知乙方。

2.违约责任

任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

乙方违反教学职责，造成学员损害的，应承担相应的法律责任。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方舞蹈教学进行监督和评估，如发现教学质量不符合要求，有权提出改进意见。

有权根据教学情况调整教学计划，但应提前通知乙方。

义务：

为乙方提供必要的教学设施和资源，如舞蹈教室、音响设备等。

按时支付乙方的薪资和福利。

2.乙方权利与义务

权利：

有权获得甲方提供的薪资和福利。

有权在合同期限内享受国家规定的节假日和休息日。

义务：

按照甲方要求进行舞蹈教学，确保教学质量。

遵守甲方制定的教学纪律和规章制度。

六、教学效果评估

1.评估方式

甲方将定期对乙方的教学效果进行评估，评估方式包括但不限于学员反馈、教学成果展示等。

乙方应积极配合甲方的评估工作。

2.评估标准

教学评估标准以学员的进步、满意度以及教学成果为依据。

如评估结果不达标，乙方应在接到评估结果后的______个工作日内（具体时长）提出改进措施。

七、薪资支付与福利

1.薪资支付

乙方月薪资为______元（大写：______），薪资支付方式为每月______日支付。

乙方享有国家法定节假日、休息日待遇，并按照国家规定享受年假。

2.福利待遇

甲方将为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于社会保险、医疗保险等。

乙方应按照国家规定和甲方要求参加社会保险。

八、合同解除与违约责任

1.合同解除

如乙方严重违反教学职责或合同约定，甲方有权解除合同。

如甲方因故需解除合同，应提前______天书面通知乙方。

2.违约责任

任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

乙方如未达到教学要求，甲方有权要求乙方承担相应的责任，包括但不限于退还部分薪资或赔偿损失。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。

十一、争议解决

1.协商

本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼