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简易劳动合同通用版范文5篇
篇1
甲方(用人单位):_________
地址:_________
联系方式:_________
乙方(劳动者):_________
地址:_________
联系方式:_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方从事劳务(工作)事宜达成如下协议:
一、协议期限
本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容及要求
1.乙方在甲方从事_________岗位工作。在协议期间内,甲方可以根据工作需要,安排乙方从事其他岗位工作。
2.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,按时完成生产、工作任务,如有违反,甲方可以依据其规章制度进行处罚。
3.乙方应服从甲方安排,遵守甲方劳动纪律,保守甲方商业秘密。在协议期间内,乙方不得从事与甲方业务相竞争的工作。
三、劳动报酬及福利待遇
1.乙方在甲方工作期间,甲方应按月支付乙方劳动报酬。具体劳动报酬及支付方式由双方协商确定。
2.甲方应保障乙方的合法权益,按照有关规定为乙方缴纳社会保险费。同时,甲方应提供必要的劳动保护和劳动条件,保障乙方的身体健康和劳动安全。
3.乙方在甲方工作期间,享受甲方的各项福利待遇,如年终奖、加班费等。具体福利待遇根据甲方的规定执行。
四、协议解除与终止
1.甲乙双方可以协商解除本协议。解除协议时,双方应本着友好合作的态度进行协商,达成一致的书面协议后方可解除。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响的;
(5)以欺诈、胁迫手段订立本协议的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本协议:
(1)未按照本协议约定提供劳动保护和劳动条件的;
(2)未及时足额支付劳动报酬的;
(3)未依法为乙方缴纳社会保险费的;
(4)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;
(5)因甲方以欺诈、胁迫手段订立本协议,致使本协议无效的。
4.甲乙双方解除本协议时,应办理书面交接手续,并结清相关费用。若一方未办理书面交接手续或未结清相关费用,则视为违约,需承担相应的法律责任。
五、违约责任及赔偿损失
1.甲乙双方违反本协议约定时,应承担相应的违约责任。具体违约责任根据双方的协商确定。
2.因一方违约给另一方造成损失的,违约方应赔偿损失。损失包括但不限于直接损失和间接损失。
3.甲乙双方违反本协议约定时,应及时沟通并协商解决方案。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决具有法律效力。
六、其他约定事项
1.甲乙双方在本协议中未约定的事项,可以根据实际情况进行协商补充。协商补充的内容应以书面形式进行确认。
2.本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。
3.本协议中的条款如与法律法规相抵触的,以法律法规为准。法律法规有规定的应当遵守法律法规。
4.双方在履行协议过程中发生争议时应当首先尝试通过友好协商的方式解决争议;协商不成的任何一方均有权向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决具有法律效力。对仲裁结果不服的双方可以向人民法院提起诉讼。
篇2
甲方(用人单位):XXXXXX公司
地址:XXXXXX
法定代表人:XXXXXX
乙方(劳动者):XXXXXX
性别:XXXXXX
年龄:XXXXXX
身份证号码:XXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
第一条:本合同为简易劳动合同,合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
第二条:乙方同意在甲方安排的工作地点从事XXXXXX工作。甲方根据工作需要,有权对乙方的工作岗位进行调整。
三、工作时间和休息休假
第三条:甲方安排乙方执行标准工时工作制,乙方每日工作时间不超
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