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最普遍的劳动合同7篇

篇1

劳动合同

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

主要负责人：_________

乙方（劳动者）：_________

性别：_________

年龄：_________

身份证号：_________

住址：_________

联系电话：_________

一、合同期限

1.合同签订之日起至_____年_____月_____日止。

2.试用期自合同签订之日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方_____部门从事_____工作。

2.乙方的工作地点为_____。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行_____工作制，乙方每日工作时间不超过_____小时。具体上下班时间按甲方规定执行。

2.甲方保证乙方每周至少休息_____天。

3.甲方因生产经营需要，经与乙方协商同意后，可安排乙方加班。

4.甲方违法安排乙方加班或休息休假的，乙方有权要求甲方承担法律责任。

四、劳动报酬

1.甲方应按有关规定，为乙方办理相应证件并缴纳社会保险。

2.在试用期期间，乙方的基本工资为_____元/月，其他补贴按甲方规定执行。试用期满后，乙方的基本工资为_____元/月，其他补贴按甲方规定执行。具体薪资以甲方人力资源部门发布的薪资标准为准。

3.甲方应按月足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。

4.甲方违法拖欠或不支付乙方工资的，乙方有权要求甲方承担法律责任。

五、保险福利待遇

篇2

劳动合同

甲方（用人单位）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方（劳动者）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

一、合同期限

1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，从事XXXX岗位工作。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据公司实际情况安排工作时间和休息时间。

2.乙方享有国家法定节假日的休息权利。

四、劳动报酬

1.甲方根据公司薪酬制度及乙方的工作岗位确定乙方的工资。

2.甲方每月按时向乙方支付工资。

五、社会保险和福利

1.甲方为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有公司规定的各项福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

2.乙方在从事有职业危害的作业时，甲方应采取相应的防护措施。

七、规章制度及公序良俗

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度和国家的法律法规。

2.乙方应尊重公司的形象和声誉，不得从事损害公司利益的活动。

八、合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）因乙方原因导致本合同无法继续履行的其他情形。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因甲方原因导致本合同无法继续履行的其他情形。

4.合同解除或终止后，乙方应办理相关手续，归还甲方财物。

九、违约责任

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反公司必威体育官网网址规定，泄露公司机密，给甲方造成损失的，应赔偿甲方的损失。

十、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字/盖章）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字/盖章）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇3

甲方（用人