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作风建设突出问题专项治理工作方案

一、工作背景和意义

(1)近年来，我国在作风建设方面取得了显著成效，但仍然存在一些突出问题，如形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等。这些问题不仅影响了党和政府的形象，还严重损害了人民群众的利益。根据国家统计局数据显示，2019年全国纪检监察机关共查处违反中央八项规定精神问题18.4万起，处分14.2万人。这些数据反映了作风建设问题的严重性和治理的必要性。

(2)专项治理作风建设突出问题，对于深化全面从严治党具有重要意义。一方面，这有助于净化党内政治生态，增强党的凝聚力和战斗力。例如，某市在开展作风建设专项治理过程中，通过严肃查处违纪违规行为，有效解决了基层干部作风不正、服务群众不到位等问题，提升了群众的满意度。另一方面，这有助于推动党风廉政建设向纵深发展，为实现全面建设社会主义现代化国家的宏伟目标提供坚强保障。

(3)专项治理作风建设突出问题，也是对人民群众期盼的具体回应。当前，人民群众对美好生活的向往更加迫切，对党员干部作风的要求也更加严格。据《中国纪检监察报》报道，2019年全国各地开展作风建设专项整治行动，共解决群众反映强烈的突出问题3.5万个，涉及金额2.1亿元。这些案例表明，通过专项治理，可以有效解决群众身边的腐败问题，切实维护群众利益，增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

二、专项治理目标和任务

(1)本专项治理工作的总体目标是全面加强作风建设，坚决纠正“四风”，特别是形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，推动党员干部队伍作风持续向好。具体而言，要实现以下目标：一是通过专项治理，查处违纪违规问题数量同比下降20%以上；二是通过专项整治，实现党员干部作风明显改善，群众满意度提升15%以上；三是通过强化监督执纪问责，建立健全作风建设长效机制。

(2)在任务方面，首先，要深入开展调查研究，全面掌握作风建设问题现状，对存在的问题进行分类梳理，建立问题清单。例如，某省在专项治理工作中，共梳理出形式主义问题300余个、官僚主义问题200余个，为后续治理提供了依据。其次，要加大监督检查力度，对重点领域和关键环节进行专项检查，对发现的问题及时整改。据统计，2020年全国各级纪检监察机关共开展专项检查1.2万次，督促整改问题1.5万个。最后，要严肃查处违纪违规行为，对典型案例进行公开曝光，形成强大震慑。

(3)本专项治理工作还将着力解决以下具体任务：一是加强制度建设，完善相关法规制度，从源头上防止“四风”问题反弹；二是深化教育培训，强化党员干部党性修养和道德修养，提高拒腐防变能力；三是创新监督方式，充分利用信息化手段，提高监督效能；四是强化考核问责，将作风建设纳入绩效考核体系，对不作为、慢作为、乱作为等问题严肃问责。例如，某县在专项治理过程中，对因作风问题导致工作滞后的部门负责人进行约谈，对相关责任人进行问责，有效推动了作风建设。

三、专项治理的具体措施和实施步骤

(1)首先，开展全面自查自纠，要求各级党组织和党员干部对照作风建设要求，深入开展自查自纠，全面查找存在的问题和不足。根据某市自查情况，共发现作风建设问题200余个，涉及党员干部500余人。自查过程中，要确保问题查找全面、准确，不留死角。

(2)其次，实施专项整治行动，针对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等突出问题，开展专项治理。如在某县开展的“治懒治散治庸”专项行动中，共查处形式主义问题50余个，处分相关人员30余人。专项整治行动要明确时间表、路线图，确保问题得到有效解决。

(3)最后，加强监督检查和问责追究，建立健全监督机制，强化日常监督和专项检查，对发现的问题严肃问责。在某省的专项治理工作中，共开展监督检查300余次，问责处理违纪违规行为100余起，有效震慑了违纪行为，推动了作风建设取得实效。同时，要加强与群众沟通，畅通举报渠道，鼓励群众参与监督，形成全社会共同推进作风建设的良好氛围。