- 1、本文档共25页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
餐饮招聘劳动合同6篇
篇1
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及餐饮行业用工的特殊性,甲乙双方在平等、自愿的基础上,签订本劳动合同,共同遵守。
一、合同期限
1.合同期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.试用期:自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方根据工作需要,安排乙方在______岗位工作。乙方应服从甲方的安排,完成岗位职责。
2.甲方可根据工作需要和乙方的表现,调整乙方的工作岗位。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据餐饮行业的特殊性,安排乙方的工作时间。乙方应遵守甲方的工作时间安排。
2.甲方保证乙方每周至少休息一天,具体休息时间根据餐厅实际情况而定。
四、劳动报酬
1.甲方按月向乙方支付劳动报酬。具体劳动报酬根据乙方的岗位和表现而定。
2.甲方可根据乙方的表现和业绩,调整乙方的劳动报酬。
五、劳动保护和劳动纪律
1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2.甲方有权对违反劳动纪律的乙方进行处罚,直至解除劳动合同。
六、必威体育官网网址义务
1.乙方应对工作中涉及的商业秘密和客户信息必威体育官网网址,不得泄露给外界。
2.乙方在离职后,仍应遵守必威体育官网网址义务,不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。
七、违约责任
1.甲方或乙方违反本劳动合同,应承担违约责任,并赔偿因此给对方造成的经济损失。
2.甲方或乙方违反本劳动合同,经协商无法达成一致的,可通过法律途径解决。
八、其他约定事项
1.甲方可依据《中华人民共和国劳动法》及餐饮行业用工的特殊性,制定规章制度,并公告或告知乙方。乙方应遵守甲方的规章制度。
2.本劳动合同未尽事宜,双方可另行协商补充。协商补充协议与本劳动合同具有同等法律效力。
3.本劳动合同经双方签字或盖章后生效。本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(用人单位):_________(签字或盖章)
乙方(劳动者):_________(签字或盖章)
日期:______年______月______日
篇2
甲方(用人单位):XXXX餐饮有限公司
地址:XXXX路XXXX号
法定代表人:XXX
乙方(劳动者):XXX
性别:XXX
年龄:XX岁
身份证号码:XXXXXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利和义务。
第一条劳动合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,为期XX年。其中,试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
第二条工作内容与工作地点
1.乙方同意在甲方从事餐饮工作,具体岗位及职责以甲方发布的岗位说明书为准。
2.乙方的工作地点为甲方所属的餐饮门店,具体门店地址以甲方指定为准。
第三条工作时间和休息休假
1.甲方根据餐饮行业的特殊性,实行弹性工作制,具体工作时间以甲方门店的营业时间为准。
2.乙方在合同期内享受国家规定的法定节假日及年假、病假等休息时间。但因工作需要,乙方需提前向甲方申请,经甲方同意后,可安排加班或调休。
第四条劳动报酬
1.乙方的工资按照甲方制定的薪酬制度执行,具体工资标准及发放方式以甲方通知为准。
2.甲方根据乙方的岗位调整、工作表现及绩效考核结果,有权对乙方的工资进行调整。
3.乙方在合同期内享受公司提供的各项福利及奖金待遇,具体以甲方通知为准。
第五条社会保险和福利待遇
1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。
2.乙方在合同期内因工负伤或患职业病,甲方应按照国家有关规定为乙方办理工伤认定、劳动能力鉴定,并提供相应的工伤保险待遇。
3.乙方在合同期内患病或非因工负伤,甲方应按照国家有关规定提供相应的医疗期和医疗待遇。
第六条劳动保护、劳动条件和职业病危害防护
1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具,并指导乙方正确使用。
2.甲方应建立健全职业病防治制度,对乙方进行职
您可能关注的文档
最近下载
- 凶犯--契诃夫.ppt
- 2024年度民主生活会“四个带头”对照检查发言材料(个人).docx VIP
- 2025年高考数学第一轮复习一轮复习83练目录.docx
- 下水道疏通工人培训课件.pptx
- 国有企业党委书记2024年民主生活会个人对照检查发言材料(四个带头).docx VIP
- 《国有企业管理人员处分条例》重点解读.pptx VIP
- 2024年民主生活会个人对照检查发言材料(四个带头).docx VIP
- 领导干部2024年民主生活会对照检查发言材料(四个带头).docx VIP
- 2025届河北省高考化学二轮复习计划安排 课件.pptx
- 《国有企业管理人员处分条例》学习解读课件.pptx VIP
文档评论(0)