2024年劳动合同书5篇.docx

2024年劳动合同书5篇

篇1

劳动合同书

甲方（用人单位）：__________________________

地址：______________________________________

法定代表人或主要负责人：____________________

乙方（劳动者）：____________________________

性别：____________________________________

身份证号码：______________________________

住址：__________________________________

联系方式：______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

第一条：本合同期限为年，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方从事__________岗位（工种）工作。乙方应完成甲方合理的工作任务和劳动定额指标。工作地点为_______________。在合同有效期内，甲方可以根据工作需要和乙方工作能力调整乙方的工作岗位和工作内容。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方根据乙方所在岗位的特点实行标准工时工作制。具体工作时间和休息休假按照甲方规定执行。在国家法定节日期间，甲方应当依法安排乙方休假。乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。因工作需要加班的，应与乙方协商并支付相应的劳动报酬。

四、劳动报酬

第四条：甲方按月以货币形式足额支付乙方的工资报酬，具体标准按照甲方薪酬制度执行。甲方可以根据业务需要调整乙方的工资水平及结构。甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。试用期工资按照相应标准执行。甲方不得无故拖欠或克扣乙方的工资报酬。

五、社会保险和福利

第五条：甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方应为乙方办理社会保险手续并承担相应费用。乙方有义务配合办理相关手续。此外，甲方根据单位实际情况为乙方提供其他福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第六条：甲方应提供符合国家规定的劳动场所和必要的劳动条件，为乙方提供安全卫生的工作环境，严格执行劳动保护制度和安全生产操作规范，对乙方进行安全生产教育和培训。对乙方从事涉及职业病危害作业的，甲方应履行告知义务并采取相应的防护措施。乙方应遵守安全操作规程，严禁违章作业。

七、劳动合同变更、解除和终止

第七条：本合同期限内，经双方协商一致可以变更劳动合同内容；任何一方提出解除劳动合同的，应提前三十日以书面形式通知对方并得到对方同意后办理相关手续；符合法律规定的情形出现时，本合同可以终止或解除。合同解除或终止时，双方应按规定办理离职手续和工作交接等事项。具体事宜按照法律法规及双方约定执行。

八、违约责任及赔偿责任

第八条：甲乙双方违反本合同约定的，应当承担相应的违约责任；给对方造成损失的，应当承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。具体违约情形及违约责任按照合同约定或相关法律法规执行。

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

法定代表人或主要负责人：_______________

篇2

劳动合同书

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

乙方（劳动者）：___________________________

住址：_____________________________________

身份证号码：_______________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条：本合同期限为____年，自____年____月___