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企业内部培训协议书范本6篇
篇1
甲方(公司):_________________________
乙方(员工):_________________________
鉴于甲乙双方为了共同提升员工能力,明确培训内容和目标,就企业内部培训事宜达成如下协议:
一、协议目的
本协议旨在明确甲、乙双方在内部培训过程中的权利和义务,确保双方共同遵守,以达到提升员工能力、促进公司发展的目的。
二、培训内容
1.培训内容:_________________________(如技能培训、管理培训、业务拓展等)。
2.培训方式:包括但不限于课堂教学、实践操作、在线学习等。
3.培训时间和地点:按照公司安排,具体时间和地点另行通知。
三、双方责任与义务
1.甲方责任与义务
(1)提供培训课程,确保培训质量;
(2)为乙方提供必要的培训材料和资源;
(3)对乙方在培训期间的表现进行评估和反馈;
(4)根据乙方培训成果,给予相应的奖励或晋升机会。
2.乙方责任与义务
(1)按时参加培训,遵守培训纪律;
(2)认真学习和实践培训内容,提高专业技能和知识水平;
(3)保护公司商业机密和商业秘密;
(4)根据培训成果,积极回馈公司,为公司发展贡献力量。
四、培训成果评估与运用
1.甲方将对乙方在培训期间的表现和成果进行评估,并将评估结果纳入人力资源管理体系。
2.乙方在培训期间获得的成果,应为公司所用,促进公司整体发展。
3.乙方完成培训后,需向甲方提交培训总结报告,以便甲方了解乙方的学习成果和进步情况。
五、协议期限与终止
1.本协议自双方签字之日起生效,有效期为______年。
2.协议期间,任何一方不得随意终止本协议。如因特殊原因需要终止,应提前通知对方并协商达成一致意见。
3.协议到期自然终止,如需续签,双方应重新协商并签订新的协议。
六、违约责任
1.甲方如未按照协议约定提供培训,应承担违约责任,支付乙方相应的违约金。
2.乙方如未按照协议约定参加培训或违反培训纪律,应承担违约责任,公司有权按照相关规定进行处理。
3.双方因违约造成对方损失的,应承担相应的赔偿责任。
七、其他事项
1.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3.本协议经双方签字盖章后生效。
甲方(公司):_________________________(盖章)
乙方(员工):_________________________(签字)
日期:_________________________
篇2
甲方(企业):_________
乙方(员工):_________
为了提升乙方的专业技能,甲方决定对乙方进行内部培训。经过友好协商,双方达成以下协议:
一、培训目的
本次培训的主要目的是帮助乙方提升专业技能,增强工作能力和效率,从而更好地为甲方服务。
二、培训内容
1.专业技能培训:针对乙方的工作岗位,进行专业技能的培训,包括工作技能、操作流程等。
2.团队协作培训:提升乙方的团队协作能力,增强其在团队中的沟通和协作能力。
3.领导力培训:针对乙方的领导岗位,进行领导力培训,包括决策能力、协调能力等。
三、培训时间
本次培训将于______年______月______日至______年______月______日进行,共计______天。培训时间将安排在乙方的正常工作时间内,如有特殊情况需调整时间,需提前通知甲方。
四、培训地点
本次培训将在甲方的内部会议室进行。培训期间,甲方将提供必要的设施和支持,确保培训顺利进行。
五、费用及支付方式
1.培训费用:本次培训的费用为______元。该费用包括培训师的费用、场地费用等。
2.支付方式:乙方需在培训开始前向甲方支付全部培训费用。甲方将向乙方提供正规的发票和收据。
六、培训师的资质和要求
1.甲方需确保本次培训的培训师具备相关的教学经验和专业背景。
2.培训师需对乙方的工作岗位有深入的了解,并能提供针对性的培训内容和建议。
3.培训师需具备良好的沟通能力和教学能力,确保培训效果和质量。
七、培训效果评估
1.甲方将在培训结束后对乙方的培训效果进行评估。评估方式可能包括笔试、口试或与乙方的直接主管进行沟通反馈。
2.乙方需在培训结束后向甲方提交一份关于培
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