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中止劳动协议书必威体育精装版范文6篇

篇1

甲方：XXXX公司

乙方：XXXX员工

鉴于以下事实和原因，甲乙双方经友好协商，达成如下中止劳动协议书：

一、双方事实劳动关系

甲方系一家依法成立的企业，乙方系甲方公司的一名员工。乙方于XXXX年XX月XX日入职甲方，双方签订了劳动合同，建立了事实劳动关系。在劳动关系存续期间，双方均应遵守相关法律法规及公司规章制度。

二、中止劳动关系的原因

经甲乙双方协商一致，乙方因个人原因提出中止劳动关系。具体原因如下：

1.乙方因个人发展需要，决定另谋他职；

2.乙方在甲方工作期间表现良好，无重大违纪行为；

3.甲方同意乙方中止劳动关系，并尊重乙方的个人决定。

三、中止劳动关系的具体事宜

1.中止劳动关系时间：自XXXX年XX月XX日起，乙方不再继续在甲方工作。

2.工资及福利结算：甲方已结清乙方在中止劳动关系之前的所有工资及福利款项。

3.离职手续办理：乙方需在中止劳动关系之日起的XX日内，完成所有离职手续，包括但不限于工作交接、物品归还等。

4.必威体育官网网址义务：乙方需严格遵守必威体育官网网址义务，不得向外界泄露甲方的商业机密及必威体育官网网址信息。

5.竞业限制：在中止劳动关系后的XX个月内，乙方不得在甲方同行业的企业内从事相同或相似的工作。

四、违约责任及纠纷解决

1.若乙方违反本协议的约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.若双方在本协议履行过程中发生纠纷，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、其他约定事项

1.乙方在中止劳动关系后，不得以任何形式损害甲方的声誉和利益。

2.乙方在中止劳动关系后，如需利用在甲方工作期间所获得的经验和资源进行创业或从事其他工作，应提前告知甲方，并遵守相关法律法规和道德规范。

3.甲方鼓励乙方的个人发展，如乙方在未来的工作中取得突出成绩，可优先考虑与甲方的合作。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：XXXX公司

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：XXXX员工

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：[公司名称]

乙方（员工）：[员工姓名]

鉴于甲、乙双方于[签订日期]签订了劳动合同，现因[具体原因]，双方经过友好协商，同意中止该劳动合同。为明确双方的权利和义务，特达成以下协议：

一、协议生效时间

本协议自双方签字或盖章之日起生效。

二、协议内容

1.双方同意，自协议生效之日起，解除原劳动合同。

2.乙方应在协议生效前，完成与甲方约定的工作交接事项。

3.甲方应在协议生效前，支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬。

4.乙方应在协议生效前，返还甲方提供的劳动工具、设备、住房等财产。

5.甲方应在协议生效前，为乙方办理离职手续，包括但不限于：工资结算、社会保险关系转移等。

6.乙方同意，在协议生效之日起，不再向甲方主张任何形式的劳动报酬或福利待遇。

7.甲方同意，在协议生效之日起，不再对乙方承担任何形式的劳动义务或赔偿责任。

8.双方同意，本协议生效后，互不追究对方的违约责任。

三、违约责任

1.双方同意，如一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。

2.违约方应赔偿守约方的直接损失和间接损失。

3.违约方应支付违约金，违约金金额为本协议总金额的10%。

四、争议解决

1.双方同意，如本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.本协议的管辖法院为甲方所在地的人民法院。

4.双方同意，在争议解决期间，本协议的其他条款继续履行。

五、其他条款

1.双方同意，本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。

3.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

4.乙方在本协议生效前，应按照甲方的要求办理离职手续。

5.甲方在本协议生效前，应支付乙方应得的劳动报酬和福利待遇。

6.乙方在本协议生效后，应返还甲方提供的财产。

7.甲方在本协议生效后，应为乙方办理离职手续。

8.双方同意，本协议生效之日起，双方的权利和义务以本协议为准。

9.本协议的解释权归甲方所有。