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教学主管岗位职责具体概述（24篇）

教学主管岗位职责具体概述（通用24篇）

教学主管岗位职责具体概述篇1

1、负责学习服务部日常管理工作，保证正常稳定的教学服务秩序;

2、负责处理和协调教学工作中的客户服务事宜;

3、负责对学习指导团队进行考核和评价，提升学员学习满意度;

4、贯彻落实制定的各项规定与方案，负责对教学学习指导团队常规工作执行情况进行检查。

教学主管岗位职责具体概述篇2

1、负责管理教学部教师，营造积极向.上团队氛围;

2、依据整体运营目标，把握中心教学和学术工作的关键指标;

3、负责确保所有教师按照爱贝英语教学标准和大纲提供高质量的产品和服务;

4、评估和监控中心的教学质量及各类沟通工作的质量;

5、负责为校区的招生，教师的激励机制出谋划策;

6、负责培训新教师，培养、提拔优秀教师;管理学术团队，培养和建立学术人员梯队;

7、负责进行家长学生满意度调查;

8、协调及处理日常发生的各种突发紧急状况;

9、保质保量的完成上级交办的其他任务。

教学主管岗位职责具体概述篇3

1：负责一对一教师团队的思想文化建设及团队管理

2：负责春秋常规课程的组内备课磨课工作及寒暑假集体备课工作

3：负责每个月的功底测试试卷的编写、统分及排名工作

4：负责教学相关的培训工作

5：负责新老师的帮带工作

6：负责协助教务排课及异动老师协调方案等

7：负责领导安排的其他教学教研工作

教学主管岗位职责具体概述篇4

1、负责教学运营工作，制定年度班级升级计划并按照时间截点统筹推进;

2、牵头组织教学团队的教研活动，定期听课评课，确保教学效果;

3、负责定期与团队成员进行沟通，人才培养和梯队建设，定期组织团建活动，打造学术团队务实进取的文化;

4、负责课消的预算和决算;

5、负责日常事务，排课、课时核对和教师考勤管理;

6、承担一定的教学量，以确保与一线的教学工作不脱节。

教学主管岗位职责具体概述篇5

1、负责校区教学工作，教学研训及教案教务的执行与落实;

2、负责各项工作的统筹、协调、指导、决策，合理使用和分配学校的教学资源;

3、处理各项家长咨询及突发事件的处理;

4、配合市场部制定分校招生计划，配合招生，安排好招生课的各项工作;

5、根据总部制定的计划，结合校区实际做出学期工作计划，制定教研计划，并不断改良;

6、制定年度教学进度计划，监督教学各项大赛的实施;

7、对接各项总部各部门的相关教学工作，完成总部制定的各项目标。

教学主管岗位职责具体概述篇6

（1）负责K—12阶段科创力教育课程的教师培训；

（2）对中国教育部和各省市关于中学阶段的教育政策、规定等进行相关研究；

（4）协同运营及市场团队，从产品设计研发到市场营销到运营执行，形成完整的闭环；

（5）配合团队共同建立评估体系，持续优化课程内容，增加新的基于项目的课程设计；

（6）具有敏锐的市场洞察力和前瞻性，能将必威体育精装版的科技手段与STEAM课程融合、协同研发，且对行业竞品进行定期研究与分析，不断完善提升课程研发能力。

任职要求

（1）理工相关学科或教育学硕士以上学历，具有海外留学背景优先考虑，在理工科专业领域有一定的学术研究能力；

（2）具有两年及以上教育产品/项目师训从业经验，具有科技类课程师训和教学研究经验者优先；

（3）熟悉国际教育环境及教学方法，对STEAM教学概念有一定的认知和想法；

（4）优秀的中英文口语和书面表达能力、协调沟通能力和文案操作能力；

（5）对于理工思维潜质和实践操作能力的特别突出的人员，以上1—4条件不完全满足的可酌情选聘（请递交简历附上相应证明材料）；

（6）工作主动积极，有创新思维及科研热情，反应敏捷，具有较强的团队合作精神，能适应高强度的工作。

教学主管岗位职责具体概述篇7

岗位职责

1.负责顺德中心教学团队中外教以及sa团队的日常事务管理工作;

2.负责中外教面试，培训，考核和确保持证上岗以及sa岗位最终面试;

3.负责整个中心教学和服务质量改善和提升;

4.负责整个老师团队日常教研和培训，并提交教研和培训成果;

5.对中心通用产线的rr达成负责;

6.团队建设;

7.负责整个中心教学资源的协调和安排，进行跨部门沟通

8.其他事务

岗位要求

1.本科及以上学历，英文专业科班背景;

2.3年左右教育行业教辅团队管理经验;

3.了解成人教学对中外教和学员服务管理的需求;

4.优秀的语言和文字表达能力，良好的沟通、协调能力;

5.为人