员工合同范本（2篇）.docxVIP

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员工合同范本

一、合同期限

1.本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。

2.合同期满后，如双方愿意续签，应提前一个月书面通知对方。续签合同的条件由双方协商确定。

二、工作内容

1.乙方在甲方公司担任________职位，负责________工作。

2.乙方应按照甲方公司的规章制度和岗位要求，认真履行职责，完成工作任务。

三、劳动报酬

1.乙方的基本工资为人民币____元/月，甲方应根据乙方的实际工作表现和公司规定，给予乙方相应的绩效奖金、补贴等。

2.乙方工资发放时间为每月__日，甲方应按时足额支付乙方工资。

四、工作时间

1.乙方的工作时间为每周__天，每天工作__小时，具体作息时间按照甲方公司的规定执行。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

五、社会保险和福利

1.甲乙双方按照国家有关法律法规规定，参加社会保险，缴纳社会保险费。

2.乙方享受甲方公司提供的各项福利待遇，包括但不限于：医疗保险、意外伤害保险、住房公积金等。

六、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方公司的各项规章制度，服从公司管理，保守公司商业秘密。

2.乙方违反公司规章制度，情节严重的，甲方有权解除本合同。

七、合同的解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方提前一个月书面通知甲方，可以解除本合同。

3.甲方因以下原因，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反公司规章制度，给公司造成重大损失的。

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损失的。

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的。

（4）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。

（5）公司因经营不善，濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签名）：____________________

签订日期：____________________

员工合同范本（二）

一、合同期限

1.本合同自________年________月________日起生效，至________年________月________日止，共计____年。

2.合同期满后，双方同意续签的，应提前一个月协商一致并签订书面合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方任职期间，应服从甲方的管理和指挥，认真履行职责，完成甲方交付的工作任务。

2.乙方的工作岗位为________________________，具体工作内容为________________________。

三、工作时间

1.乙方每周工作时间为________天，每天工作时间为________小时。

2.乙方应遵守甲方的作息时间，如有加班，甲方按照国家规定支付加班费。

四、劳动报酬

1.乙方试用期工资为人民币________元/月，试用期为________个月。

2.试用期过后，甲方根据乙方的工作表现及公司规定，调整乙方工资。

3.甲方按照国家规定和公司制度，为乙方缴纳社会保险及公积金。

五、福利待遇

1.乙方享受国家法定节假日休息。

2.甲方为乙方提供必要的劳动保护措施和条件。

3.甲方为乙方提供培训、晋升等职业发展机会。

六、必威体育官网网址及竞业限制

1.乙方在合同期间及解除、终止合同后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

2.乙方在解除、终止合同后____个月内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的业务。

七、合同的解除和终止

1.双方协商一致，可以解除或终止本合同。

2.乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规定的劳动纪律或公司规章制度，给甲方造成重大损失的。

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的。

（3）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的。

（4）法律法规规定的其他情形。

八、争议解决

1.双方因履行本合同发生争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（签字）：________________________

乙方（签字）