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驾驶员聘用合同常用范本5篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________

乙方（受聘人）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事驾驶员工作事宜达成如下协议，以资双方共同遵守：

一、协议期限

本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。协议期满前，根据甲方工作需要及乙方工作表现，双方协商可续签协议。

二、工作内容及工作地点

1.甲方聘用乙方从事____（车辆）驾驶工作。未经甲方同意，乙方不得单方面私自调整工作岗位或离岗。如因工作需要必须调整工作岗位的，应与甲方协商一致。

2.乙方的工作地点为___________________。甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

鉴于交通行业的特殊性，甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，原则上安排乙方的休息日及节假日休息。如因工作需要不能安排休息的，视同加班，甲方应支付加班工资或安排补休。具体工作时间由甲方另行通知。乙方应确保满足甲方的工作需要，服从甲方的工作安排。

四、薪酬及福利待遇

薪酬：甲方根据乙方的工作岗位和工作经验，确定乙方的薪酬标准为____元/月（大写：____元整）。甲方支付乙方的薪酬包含但不限于基本工资、加班工资等。薪酬发放时间按照甲方的薪酬制度执行。乙方在工作期间应严格遵守甲方的财务制度，领取的薪酬应缴纳的个人所得税由甲方代扣代缴。福利：乙方享有国家和甲方规定的各项福利待遇，如：年休假等福利项目，具体按甲方的制度执行。

五、劳动纪律及考核

乙方应严格遵守国家和地方的道路交通法规及甲方的安全操作规程、工作规范等制度要求，服从甲方的管理，爱护车辆及设备。甲方每月对乙方的工作情况进行考核评估一次，并依此决定是否对乙方进行奖励或处罚。考核办法详见甲方的考核办法。如乙方违反考核办法的，甲方有权按照考核办法对乙方进行处罚或解除劳动合同。乙方在工作期间不得从事与驾驶工作无关的事情或擅自离岗。如有违反行为被甲方发现的或造成严重后果的，甲方有权对乙方进行处理甚至解除劳动合同关系并不支付任何补偿款。

篇2

#甲方（聘用单位）：

公司名称：_______________________

公司地址：_______________________

联系人：_______________________

联系电话：_______________________

电子邮件：_______________________

#乙方（受聘驾驶员）：

姓名：_______________________

性别：_______________________

年龄：_______________________

学历：_______________________

驾驶证号码：_______________________

联系电话：_______________________

电子邮件：_______________________

#鉴于甲方需要雇佣一名驾驶员，乙方具备相应的驾驶资格和能力，双方经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方指定的地点从事驾驶员工作。

2.乙方的主要工作职责包括：安全驾驶、车辆维护、乘客服务等。

3.乙方必须严格遵守甲方的规章制度和操作规程，确保行车安全。

三、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为______元/月，试用期为______个月，试用期工资为______元/月。

2.乙方的工作时间为每周______天，每天______小时，具体工作时间根据甲方需要安排。

3.乙方享有法定节假日休息的权利，具体休息日根据甲方实际情况安排。

4.甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.乙方在甲方工作期间，将享受甲方提供的员工福利，包括年终奖、过节费、生日蛋糕等。

四、违约责任

1.甲方如违反本合同约定，未按时支付乙方工资或未提供必要的劳动条件，乙方有权要求甲方支付违约金。

2.乙方如违反本合同约定，擅自离开工作岗位或未按时完成甲方分配的任务，甲方有权