员工身体和安全事故对家庭的伤害.ppt

员工身体和安全事故对家庭的伤害0102030405企业员工最大的幸福是什么？企业员工最根本的利益是什么？这两个问题有一个共同的答案，就是：生命安全与身体健康。员工身体和安全事故对家庭的伤害126543如果站在家庭责任的角度，想想事故的后果，我们都会得出这样的结论：“后果很严重，真的很严重”。对于伤者，可能失去的是光明，失去的是行动的能力，失去的是生活的信心。123456可能从此以后都需要家人的陪伴和照顾。作为一个劳动力，将不再能够为家庭做出什么贡献，反而要忍心看到他们整天为你忙碌。对于死者的家庭，一场事故意味着什么？意味着失去了一切。12543一年事故死亡人数超过12万。这还仅仅是已经死亡的人数，事故中受到伤害的人数更多。政府提供的权威数字，我国每年有100万个家庭因安全生产事故受到伤害。按照一个家庭3人计算，这样的心头痛切，一年就要涉及多少人？有谁算过，10年、20年又是多少人会遭遇噩梦？12345听过这样一个真实的事故：一个20来岁的小青年，因为急于下班后赶到江边码头去接从老家来的未婚妻，放松了对危险的警惕，在给加油站一只开裂的老油罐进行补焊时，引发了火灾事故，并且遭受伤害。有关人员对事故现场进行了勘察，分析事故的的原因是：当时老油罐里的汽油虽然已经抽空，但残留的可燃气体浓度仍然超标，遇到明火后就迅速燃烧起来。3214一时的大意造成一个20多岁小青年一生的不幸。05其实，事后想来，当时完全可以采取灌水的办法来处理，03非常简单的事故原因，但却造成了非常严重的后果，01可是加油站的队长疏忽了，大意了，04小青年被鉴定为二度烧伤，因为工作前没有进行气体检测，没有穿焊工工作服，没有穿工作鞋，烧伤面积达28%。02半年过去了，小青年出院后，落下一些后遗症，疤痕累累暂且不说，特别是不能出汗，很痛苦。01但更痛苦的是那个淳朴的女孩抛弃了这位小青年，并且在歌舞厅做起了“三陪”，收入相当可观。02当有人问女孩：这样做是否太残忍的时候。女孩却自怜的睁着美丽的大眼睛说：03“让我跟一个丑八怪过一辈子，不是更残忍吗？”目瞪口呆、扼腕叹息。041954年，美国心理和行为科学家马斯洛出了一本书，名字叫《激励和人》。1按照他的研究结果，2个人的需要有5个层次：3第一层，4生理需要，要吃，要喝，要睡觉；5第二层，6安全需要，人人都希望平平安安，7否则就会产生威胁感和恐惧感。8这两个层次是基本需求，人们只有活下去，并且平安地活下去，才能够顾及高层次的需求，才能够有第三层社交需要，社会交往，寻求友谊；才能够有第四层尊重需要，考虑名誉、地位这些身外之物；才能够有第五层自我实现的需要，希望自己成为所期望的人物，发挥潜能，追求成功。对一般人，即社会大众来说，生理需要和安全需要是最最基本的需要，03安全地活着比什么都重要。04只有少数人可以不管肚皮不要命，05舍生取义，杀身成仁，06为实现后面的高级需要而牺牲基本需要。0102在书中，他提出了人的5种需要层次论。他认为，人的需要是多方面的，但主要可以归为五大类，由低到高分为5个层次。人的需要是依次要求，依次满足，并且依次上升的。