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*****（集团）有限公司

党群办公室

安全生产目标责任书

****年度

****年度*****（集团）有限公司

安全生产目标责任书

党群办公室：

为实现公司年度安全生产目标，保障公司员工生命、财产安全，实现公司

可持续、健康发展，特制订党群办的安全生产目标，并签订党群办责任书。

一、党群办公室安全生产目标：

1、职工工伤死亡事故为零（含重伤事故）；

2、重特大火灾、爆炸事故为零；

3、不发生重大影响的安全生产责任事故；

4、安全隐患整改率100%；

5、责任事故处理率100%；

6、“三违”查处率100％；

7、职工安全培训教育执行率100％；

8、重大刑事治安案件为零；

9、配合参与公司安全标准化二级创建达标工作。

二、党群办公室职责：

1、遵守本公司的各项安全管理制度，严格履行本部门的安全职责，确保安

全责任制在本部门全面落实，并全力支持安全工作；

2、建立健全部门各项管理规章制度和操作规程，加强对人、财、物的管理；

3、在公司党委领导下开展工作，负责贯彻执行上级党组织的决议，及时向

上级党组织汇报、请示工作，负责处理好日常党务工作；

4、负责起草公司党内文件、报告、党务工作总结及有关材料，做好党委会

议、党务工作会议记录；

5、按照党委要求有计划的对支部书记、支部委员进行党务工作知识培训、

党员专题轮训；按期对党支部工作进行考核，有计划的对全体党员进行时事、

政治、法纪教育，加强对党员的思想政治工作；抓好对新党员的考察，指导支

部做好入党积极分子的培养和教育；

6、强化党员的党性、党风、党纪的教育，做好党风廉政建设落实工作；认

真做好党员、群众有关党风、党纪方面的来信来访接待工作；

7、按照上级党委要求，围绕企业经营中心，利用各种宣传载体，积极宣传

党的路线、方针、政策，宣传企业改革发展的总体要求；宣传公司员工团结拼

搏、勇于奉献的先进事迹；大力弘扬企业文化，塑造企业精神；

8、负责公司审计监察工作，配合工会开展工作，指导团组织开展工作；

9、完成上级党组织和公司党委、总经理室交办的其他工作任务。

三、安全奖惩

公司按《安全生产目标管理考核办法》对责任部门进行考核，作为年度考

核依据。

1、年度考核得分在260分以下的单位，取消评比资格，不予奖励，同时扣

除所交安全责任风险金。对突破安全生产事故控制目标的单位，还要根据上级

安全监督管理部门有关规定对主要负责人及相关责任人进行问责和经济处罚。

2、年度考核得分在260分（含）以上，270分以下的单位，全额返还安全

责任人所交纳的安全责任风险金，并按所交安全责任风险金的20%奖励。

3、年度考核得分在270分（含）以上，280分以下的单位，全额返还安全

责任人所交纳的安全责任风险金，并按所交安全责任风险金的50%奖励。

4、年度考核时得分在280分（含）以上，290分以下的单位全额返还安全

责任人所交纳的安全责任风险金，并按所交安全责任风险金的80%奖励。

5、年度考核得分290分（含）以上的单位全额返还安全责任人所交纳的安

全责任风险金，并按所交安全责任风险金的100%奖励，可推选为安全生产先进

单位。

6、以上安全责任风险金的奖励，根据公司考核并结合市交通集团对公司年

度考核为依据，确定奖惩标准。

7、年终考核后，对工作成绩突出的单位和个人上报公司按规定予以表彰奖

励。

责任书期限：

安全生产责任书期限为一年。自****年*月*日起至****年*月*日止。

*****（集团）有限公司责任单位：党群办公室

主要领导：负责人：

****年*月*日****年*月*日