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小学校本培训工作总结[共15篇].pdfVIP

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小学校本培训工作总结共[15篇]

小学校本培训工作总结1

本学期我校组织全体教师在全面理解教师专业化发展和教

创新重要好处的基础上,透过学习和实践,进一步统一思想、更

新观念,不断提高教师的专业化水平,提高广大教师实施新课程

的潜力,结合我校实际,制定“教师专业化发展与教创新”校

本培训方案,并以此推动我校的基础教课程改革的深入发展。

从而建立起一支高素质的教师队伍。校本培训和校本教研,是教

师成长的一只方舟。因此,做好校本培训工作十分重要,下面把

我校本学期开展的校本培训工作总结如下:

一()领导重视,认识到位,制度保证

领导都十分重视校本培训工作,成立了校长任组长的校本培

训领导小组,加强对校本培训丁作的指导,把校本培训作为加强

教师队伍建设的重要手段,透过开展校本培训,大力提高教师专

业化水平。

学校加强了对校本培训过程的管理,做到了培训时间、资料、

人员、考评“四落实”,做到了辅导教师上课有讲稿,听课教师

有笔记,学校有记录和信息反馈记载。透过管理简报、校园网络

等形式经常汇报和反馈工作进展状况,对教师产生激励作用。

(二)采取多种培训模式,全面提升教师队伍的整体素质。

(1)、导师指导模式。即以老带新的培训模式。对新教师的培

养,学校采取了“拜师结对”的形式,扩展了师徒带教的资料,

赋予这传统的形式以新的校本培训资料,且拜师是相互的,能者

为师。在课堂教学方面,老教师是师傅,在网络教研等方面,青

年教师是师傅。在教科研培训中,师徒能够共同承担同一科研课

题,在研究过程中,相互合作,共同受益与提高。

(2)、案例培训模式。即从典型案例中获得启迪、寻求解决问

题思路的方式。这种培训模式具有较强的针对性,效果较好。透

过教师参与式的研讨,引导教师运用课改的理念,对课例进行分

析、模仿、借鉴,从中领悟一些新颖的教学方式,启迪自己的课

堂教学,取得了很好的培训效果。

(3)、自主学习模式。这种培训模式由教师进行自我反思,找

出自己在某一方的.不足,然后制定自培计划,并实施计划,以

弥补自身不足,提高自身潜力的方式。

(三)校本培训资料丰富多彩。

(1)新课程理念培训。课程改革成败的关键在于教师,教师对

新课程理念的认识程度直接影响课改实验的成效。为此,本学期

继续把学习、实践、验证新课程理念,作为师资培训的重点任务

来抓。重点学习《走进新课程》一书,加强通识培训,主要抓好四

方的工作:一是明确培训目的:掌握新理念、实践新理念、优

化教育过程,为全课改打实基础。二是确保培训时间:用足、

用好业务学习时间。三是构成培训系列:重点围绕说课、上课、

评课开展教研组活动,透过课堂教学达标评选出校内各科优质课、

公开课、示范课和观摩深27节次,听评课27节次。在一个个案

例中实践、体验新的课程理念。四是加强合作交流:派教师外出

学习、观摩,要求外出学习的教师返校后,及时向教研组、学校

传达先进思想、理念,相互学习,共同提高。小学校本培训工作

总结2

一、指导思想

榆中县东古城小学是一所标准化小学,学校多年来一贯重视

特教工作,为了进一步贯彻落兰州市市教育局关于进一步加强我

市随班就读工作的通知精神,榆中县教育局关于加强随班就读教

师培训工作的通知精神,学校始终坚持“依托科研、全员参与、

向全体、善待差异、满足需要、促进发展”的随班就读发展思

路,以“加强随班就读教育工作管理研究”为重点,针对发展实

际,在实践中不断加强随班就读的研究与管理,不断提高随班就

读的质量。

二、完善管理机制

学校领导十分重视随班就读工作,将随班就读作为学校工作

的重要组成部分,纳入学校发展规划和每学期的工作计划。学校

领导班子带头学习,定期召开专题研讨会,研究在随班就读发展

中的经验与问题,努力创建全教育学校,构建和谐校园,促进

每个学生健康发展。

L构建了随班就读工作的管理网络

学校成立了由校

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