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甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

新员工试用期间工作协议2024年版版A版

本合同目录一览

1.试用期间

1.1试用期限

1.2试用期的工作内容

1.3试用期间的工资待遇

2.工作表现评估

2.1评估标准和流程

2.2评估结果的反馈

2.3试用期间的绩效考核

3.试用期满后的合同续签

3.1试用期满的日期

3.2试用期满后的合同签订

3.3试用期满后的工资待遇调整

4.试用期间的培训和指导

4.1培训内容的安排

4.2导师的指定和职责

4.3培训期间的评估和反馈

5.试用期间的工作时间和休息休假

5.1工作时间的规定

5.2休息休假的规定

5.3加班的工作安排和报酬

6.试用期间的劳动保护和职业健康

6.1劳动保护的措施和设施

6.2职业健康的安全培训

6.3意外伤害的保险和赔偿

7.试用期间的必威体育官网网址协议

7.1必威体育官网网址信息的定义

7.2必威体育官网网址协议的签订和执行

7.3违反必威体育官网网址协议的责任和后果

8.试用期间的解约和终止合同

8.1试用期间的解约条件

8.2试用期间的终止合同流程

8.3解约或终止合同的经济补偿

9.试用期间的劳动争议解决

9.1劳动争议的解决方式

9.2劳动争议的调解和仲裁

9.3劳动争议的法律诉讼

10.试用期间的法律法规遵守

10.1遵守国家和地方劳动法律法规

10.2遵守公司内部规章制度

10.3对违反法律法规的行为进行举报和处理

11.试用期间的个人信息保护

11.1个人信息的收集和使用

11.2个人信息的必威体育官网网址和安全

11.3个人信息泄露的应对措施

12.试用期间的权益保障

12.1享有法定的权益和福利

12.2公司提供的福利待遇

12.3对权益侵害的行为进行投诉和维权

13.试用期间的沟通和协调

13.1双方的沟通渠道和方式

13.2协调解决工作中的问题和困难

14.试用期间的违约责任

14.1双方违反合同约定的责任

14.2因违约产生的经济损失赔偿

14.3违约行为的补救措施和处理结果

第一部分：合同如下：

1.试用期间

1.1试用期限

1.1.1本试用期限为自新员工正式入职之日起至____年__月__日止，共计____个月。

1.2试用期的工作内容

1.2.1新员工在试用期间应按照公司的安排，履行岗位职责，完成工作任务。

1.2.2

新员工在试用期间应接受公司的培训和指导，提升自身的工作能力。

1.3试用期间的工资待遇

1.3.1新员工在试用期间的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：____元/月。

1.3.2新员工在试用期间不享有奖金、补贴等额外待遇。

2.工作表现评估

2.1评估标准和流程

2.1.1公司的评估标准为：工作态度、工作能力、工作成果等方面。

2.1.2评估流程为：试用期满前一个月，由直接上级进行评估。

2.2评估结果的反馈

2.2.1公司将在评估完成后的一周内，将评估结果以书面形式反馈给新员工。

2.3试用期间的绩效考核

2.3.1新员工在试用期间将参与公司的绩效考核，考核结果将作为试用期满后是否转正的重要依据。

3.试用期满后的合同续签

3.1试用期满的日期

3.1.1试用期满的日期为____年__月__日。

3.2试用期满后的合同签订

3.3试用期满后的工资待遇调整

3.3.1新员工转正后，工资待遇将根据公司规定和个人的工作表现进行调整。

4.试用期间的培训和指导

4.1培训内容的安排

4.1.1公司将为新员工安排必要的培训，包括公司文化、岗位职责、工作流程等内容。

4.2导师的指定和职责

4.2.1公司将为新员工指定一位导师，负责新员工的日常指导和帮助。

4.2.2导师应为新员工提供必要的支持和资源，帮助其快速融入工作。

4.3培训期间的评估和反馈

4.3.1在培训期间，公司将定期对newemployee进行评估，并根据评估结果给予反馈和建议。

5.试用期间的工作时间和休息休假

5.1工作时