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妥善解决老农技员遗留问题工作方案.pdf

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妥善解决老农技员遗留问题工作方案--第1页

妥善解决老农技员遗留问题工作方案

为妥善解决被清理辞退的老农技员信访问题,根据**,

经深入调查了解会商并参照其它县市做法,决定给予符合政

策条件被清理辞退的老农技员发放生活补助。具体工作方案

如下:

一、补助对象

现户籍在市范围内,曾被市范围内包括市(县)、乡(镇、

人民公社)聘请的农业技术辅导员,即种子辅导员、植保员、

土肥员、果树辅导员、食用菌辅导员(不包括基层农技机构

从事勤杂工作的非业务技术人员、计时或阶段性聘任的人员

和业务延伸到村级的人员)而且在1985年12月31日以前

聘请的且聘用年限三年以上的对象。以下对象不列入补助范

围:

1.被清理辞退后已在国家机关、企事业单位实现稳定

再就业的;

2.已按有关规定给予发放补助金的清退人员;

3.凡个人原因自动辞职、离职,因受到各种处分被开

除或清退的;

4.现户籍不在市范围内的。

二、实施办法

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1.补助标准。对符合条件的老农技员,参照龙新政办

〔2016〕138号文件,与民办代课老师享受同等养老补助(即

每月养老补助费=每月发放标准30元×工龄)。每年的养老

补助费市财政局一次性拨给市农业农村局,再由市农业农村

局按月发放。其中2018年12月31日之前男满60周岁、女

满55周岁的,从2019年1月1日起执行;2018年l2月31

日之后男满60周岁、女满55周岁的,从到龄次月起执行。

养老补助发放至当事人身故当月。

2.发放办法。按照“谁用人,谁负责”的原则,由各乡

镇(街道)负责摸底、审核、组织报送审批材料,市农业农

村局、人社局、财政局等部门联合对人员资格和工作年数进

行认定并核算应发放的补助金,报市政府审批后,由市财政

局拨付资金到市农业农村局发放。

三、工作程序

1.申报登记。符合条件的老农技员在规定时间内到原

受聘的乡(镇)人民政府、街道办事处申报登记,填写《市

农民技术员情况登记表》,并向原受聘的乡(镇)人民政府、

街道办事处提供证明其农技员身份等相关佐证材料原

件及复印件。

2.建立档案。各乡(镇)人民政府、街道办事处根据

清理辞退老农技员填报的《市农民技术员情况登记表》,到

市档案局查阅各类原始资料等相关佐证材料,认真核对聘用

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起讫时间,确认其聘用年限,经办人员在复印件签署姓名,

并加盖单位公章,形成《市老农技员聘用年限认定表》。同

时,将原始资料进行整理、分析、归类、逐人建立档案。

3.复核审查。市农业农村局负责对各乡(镇)人民政

府、街道办事处建档的被清理辞退老农技员原始资料,以及

辞退老农技员的聘用年限、辞退时间等项目进行审查复核,

并由审查复核人员及分管领导签字确认。

4.张榜公示。市农业农村局对符合条件的被清理辞退

老农技员的聘用年限、工种、辞退时间等项目进行审查复核

并确认后,由各乡(镇)人民政府、街道办事处及时将本单

位被辞退老农技员的相关情况在本单位政务公开栏内张榜

公示不少于7个工作日,接受社会监督。

5.签订协议。市农业农村局与符合条件的被清理辞退

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