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实习生实习就业协议书6篇
篇1
甲方(实习单位):_________
地址:_________
联系方式:_________
乙方(实习生):_________
地址:_________
联系方式:_________
根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例等相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方进行实习就业的相关事宜,达成如下协议:
一、实习就业期限
本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、实习就业内容
1.实习岗位:_________
2.实习职责:_________
3.实习地点:_________
三、实习就业待遇
1.实习工资:乙方在实习期间的工资为每月_________元,甲方应在每月的_________日通过银行转账的方式向乙方支付实习工资。
2.福利待遇:乙方在实习期间可享受与甲方正式员工相同的福利待遇,包括但不限于餐费补贴、交通补贴等。
四、劳动保护和安全卫生
1.劳动保护:甲方应为乙方提供符合安全生产要求的劳动环境和劳动条件,保障乙方的劳动安全。
2.安全卫生:甲方应建立健全的安全卫生制度,确保乙方在实习期间的安全卫生。乙方应严格遵守甲方的安全卫生规定,预防劳动过程中的事故发生。
五、规章制度与纪律
1.规章制度:乙方在实习期间应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。甲方有权对违反规章制度的乙方进行批评教育或处罚。
2.纪律要求:乙方应严格遵守实习纪律,按时上下班,不迟到、早退。如需请假,应按规定程序办理请假手续。
六、必威体育官网网址义务
乙方在实习期间及实习结束后,应对其在甲方实习期间获知的甲方商业秘密和技术秘密必威体育官网网址,不得向外界泄露。
七、违约责任
1.甲方违约责任:甲方未按时向乙方支付实习工资或未提供符合安全生产要求的劳动环境和劳动条件,应承担相应的违约责任。
2.乙方违约责任:乙方在实习期间擅自离职或违反实习纪律和规章制度,应承担相应的违约责任。甲方有权要求乙方返还已支付的实习工资和福利待遇,并要求乙方赔偿因此给甲方造成的经济损失。
八、其他事项
1.争议解决:本协议履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决。协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向甲方所在地人民法院提起诉讼。
2.协议生效:本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份,甲乙双方各执一份。未尽事宜,双方可另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。
篇2
甲方(实习单位):_________
乙方(实习生):_________
鉴于甲方需要招聘实习生,乙方需要实习机会,双方经过友好协商,达成以下实习协议:
一、实习岗位与期限
1.实习岗位:_________
2.实习期限:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日
二、实习内容与要求
1.甲方根据工作需要,安排乙方在以下岗位进行实习:_________
2.乙方在实习期间,应根据甲方的要求,认真履行岗位职责,完成工作任务。
三、实习待遇与福利
1.甲方应支付乙方实习期间的工资,具体数额为_________元/月。
2.甲方应提供乙方实习期间的住宿,具体安排为_________。
3.甲方应支付乙方实习期间的交通补贴,具体数额为_________元/月。
4.甲方应提供乙方实习期间的学习资料,具体为_________。
四、实习纪律与考核
1.乙方在实习期间,应遵守甲方的规章制度,不得迟到、早退、旷工等。
2.甲方应对乙方的实习表现进行考核,并出具实习鉴定。
五、协议解除与终止
1.双方可协商一致解除本协议。
2.乙方在实习期间如有违反甲方规章制度的行为,甲方有权立即解除本协议。
3.甲方在乙方实习期间如有违反协议的行为,乙方有权立即解除本协议。
六、争议解决与管辖法院
1.双方如因本协议产生争议,应首先通过友好协商解决。
2.如协商无果,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
七、其他约定事项
1.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
3.本协议自双方签字或盖章之日起生效。
甲方
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