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职业技术培训合同6篇

篇1

甲方（培训单位）：[公司名称]

乙方（学员）：[学员姓名]

一、培训目的

甲方对乙方进行职业技术培训，目的是提高乙方的职业技能，增强其市场竞争力和就业能力，为乙方的职业发展打下坚实的基础。

二、培训内容

1.职业技能培训：包括专业知识的学习和实践技能的训练，如机械维修、电子维修、计算机技术等。

2.职业素养培养：培养乙方的团队协作精神和创新意识，提高其在工作中的适应能力和综合素质。

3.就业指导：甲方为乙方提供就业指导和职业规划建议，帮助乙方更好地选择适合自己的职业方向，提高就业成功率。

三、培训方式

1.理论与实践相结合：甲方注重理论与实践的结合，通过实践操作来加深乙方的理论知识。

2.集中授课与分组讨论相结合：甲方采用集中授课和分组讨论的教学方式，增强乙方的参与感和互动性。

3.导师制：甲方为乙方安排导师，导师在培训过程中为乙方提供指导和帮助，确保乙方能够顺利掌握所学内容。

四、培训时间

本次培训计划为期[培训时间]天，具体安排如下：

1.专业知识学习：[具体时间]天。

2.实践技能培训：[具体时间]天。

3.职业素养培养：[具体时间]天。

4.就业指导：[具体时间]天。

五、培训费用

本次培训费用为人民币[培训费用]元，由乙方承担。甲方提供收据作为凭证。

六、培训效果评估

1.培训过程中，甲方将定期对乙方进行考核，确保乙方能够掌握所学内容。

2.培训结束后，甲方将组织乙方进行结业考试，考试合格者将获得甲方颁发的结业证书。

3.乙方在培训过程中如有违反甲方规定的行为，甲方有权终止其培训并扣除相应费用。

七、违约责任

1.甲方如因自身原因无法按时提供培训服务，需提前告知乙方，并退还乙方已支付的费用。

2.乙方如因自身原因无法按时参加培训，需提前告知甲方，并承担相应的违约责任。

3.如因不可抗力因素导致培训无法顺利进行，甲乙双方应友好协商解决。

八、争议解决

1.本合同在履行过程中如发生争议，甲乙双方应首先尝试友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.乙方在签订合同时需向甲方提供身份证明复印件一份。

3.甲方在签订合同时需向乙方提供营业执照复印件一份。

篇2

本合同由以下双方签订：

甲方（培训方）：XXX职业技术学院

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（学员方）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

鉴于甲方是经国家教育部批准成立的全日制普通高等职业技术学院，具有从事职业技术培训的资质和条件；乙方是具有学习意愿和条件的学员，双方本着自愿、平等、诚实信用的原则，达成如下协议：

一、培训内容与形式

1.培训内容：甲方为乙方提供XXXXXX专业（或技能）的培训，包括理论学习和实践操作。

2.培训形式：甲方采用全日制或非全日制的教学方式，具体形式根据乙方的需求和实际情况确定。

二、培训期限与时间

1.培训期限：本培训合同有效期为XXXX年，自签订之日起计算。

2.培训时间：乙方每周培训时间不得少于XX小时，具体时间安排由甲方提前通知乙方。

三、培训费用与支付方式

1.培训费用：乙方需向甲方支付培训费用，具体金额根据培训内容和形式确定。

2.支付方式：乙方可以选择一次性支付或分期支付，具体支付方式由双方协商确定。

四、甲方的权利和义务

1.甲方有权根据培训内容和形式制定教学计划和课程安排，并监督乙方的学习进度和效果。

2.甲方有义务为乙方提供必要的教学设施和实践操作机会，确保乙方的学习质量。

3.甲方有责任对乙方进行安全教育和管理，保障乙方的人身安全。

五、乙方的权利和义务

1.乙方有权要求甲方提供符合培训内容和形式的教学计划和课程安排，并了解自己的学习进度和效果。

2.乙方有义务按时参加培训，认真完成学习任务，并达到甲方要求的考核标准。

3.乙方有责任遵守甲方的管理规定，维护良好的学习秩序和纪律。

六、违约责任与解决方式

1.甲方如未履行本合同约定的义务，乙方有权要求甲方采取补救措施或解除合同。

2.乙方如未履行本合同约定的义务