标准版的入职合同书范本6篇.docx

标准版的入职合同书范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：_____________________

地址：_______________________

法定代表人：_______________________

乙方（劳动者）：_______________________

性别：_______________________

年龄：_______________________

身份证号码：_______________________

住址：_______________________

联系方式：_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条：本合同为标准版的入职合同书范本，自____年__月__日起至____年__月__日止，为期__年。其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在__________部门从事__________工作。甲方可以根据本企业依法制定的规章制度调整乙方的工作岗位、工作地点。

第三条：乙方应按甲方要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。甲方因工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，但不得超过每日3小时，每月不得超过36小时。

第五条：甲方应按规定给予乙方享受国家规定的节假日和假期，并保证乙方在休假期间的待遇。甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资。

四、劳动报酬和保险福利待遇

第六条：甲方按月及时以货币形式支付乙方的工资报酬，每月工资报酬为______元。乙方在试用期的工资报酬为______元。甲方因工作任务不足使乙方待工的，待工期间甲方支付乙方的月生活费为______元。

第七条：甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理社会保险关系转移手续。

第八条：乙方因工负伤或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，甲方应支付乙方工伤医疗期间的工资报酬为______元/月。甲方应按规定为乙方申请工伤认定和评定伤残等级。乙方患职业病或者因工负伤致残的，甲方应按规定为乙方安排工作或办理残疾等级鉴定手续。

第九条：甲方应按规定为乙方提供劳动保护措施和劳动安全卫生条件。乙方因工致残或者因工死亡的，甲方应按规定办理相关手续并支付相关费用。

五、劳动纪律和奖惩措施

第十条：乙方应遵守国家和地方有关法律法规及甲方的规章制度，按时完成工作任务，达到规定的质量标准。甲方可以根据本企业依法制定的规章制度对乙方进行奖惩措施。

第十一条：甲方有权对乙方的思想品质、业务能力、工作态度和劳动成果进行考核，并根据考核结果给予相应的奖惩措施。乙方因严重违反规章制度或者因犯罪被判刑的，甲方可以解除本合同。

第十二条：乙方因违法犯罪被判刑的，自判决生效之日起，本合同自行解除。如果法律、法规另有规定，从其规定。

六、双方协商一致的其他内容

第十三条：双方协商一致的其他内容见附件一。

七、违约责任及争议解决方式

第十四条：如果一方违反本合同的约定，应当承担违约责任并赔偿因此给对方造成的损失。如果双方发生争议，应当首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

八、本合同生效条件和生效时间

第十五条：本合同自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字或盖章）：_____________日期：____年__月__日

乙方（签字或盖章）：_____________日期：____年__月__日

篇2

甲方：[公司名称]

地址：[公司地址]

电话：[公司电话]

乙方：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

电话：[员工电话]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方的入职事宜达成以下协议：

一、合同期限

本合同期限自[合同起始日期