关于雇佣合同样板6篇.docx

关于雇佣合同样板6篇

篇1

雇佣合同书

甲方（雇主）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系方式：[公司电话]

乙方（雇员）：[员工姓名]

性别：[员工性别]

出生日期：[员工出生日期]

籍贯：[员工籍贯]

学历：[员工学历]

专业：[员工专业]

联系方式：[员工电话]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本雇佣合同书。

一、合同期限

1.合同生效时间：自双方签字或盖章之日起生效。

2.合同终止时间：具体终止时间按实际情况填写。

3.试用期限：自合同签订之日起至试用期结束之日止。

二、工作内容和地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在[部门名称]岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，完成工作任务。

2.甲方可依据实际需要对乙方的工作岗位进行调整。

3.乙方应在甲方规定的工作地点履行职责。如工作地点发生变化，乙方应服从甲方安排。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行标准工时制，乙方每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。具体工作时间按甲方规定执行。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利，具体休假时间及待遇按甲方规定执行。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用或给予调休补偿。

四、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，具体工资数额及支付方式按甲方规定执行。

2.乙方在试用期间的工资为[试用期工资数额]。试用期满后，根据工作表现及能力，甲方可调整乙方的工资水平。

3.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，具体险种及缴费比例按当地政策执行。个人应承担部分由甲方代扣代缴。

4.乙方享有年终奖、季度奖等奖金的权利，具体发放标准及方式按甲方规定执行。

5.甲方应按规定向乙方提供福利待遇，如提供工作餐、交通补贴等。具体福利待遇及发放方式按甲方规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和职业危害防护措施。如提供安全帽、工作服等劳动保护用品。具体劳动保护用品及发放方式按甲方规定执行。

2.乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程，如因违反安全操作规程造成伤亡事故，由乙方自行承担责任。

3.甲方应按规定对乙方进行职业健康检查，并建立职业健康档案。如乙方患有职业病，甲方应按规定给予治疗并承担相应的费用。具体职业病防治及待遇按甲方规定执行。

六、规章制度和劳动纪律

1.甲方应依法制定并公示规章制度和劳动纪律，乙方应严格遵守。如违反规章制度和劳动纪律，甲方可按规定给予处罚。具体处罚措施及程序按甲方规定执行。

2.乙方应服从甲方的管理，不得擅自离岗、旷工等违反劳动纪律的行为。如因特殊情况需要离岗或调休，应提前向甲方申请并获得批准。具体离岗或调休流程按甲方规定执行。

3.甲方可依据实际情况对乙方进行考勤管理，如实行打卡、签到等考勤方式。具体考勤方式及考勤结果处理按甲方规定执行。

七、合同变更、解除和终止

1.甲乙双方在合同期限内，如需变更合同条款，应协商一致并签订书面协议。协议内容应符合法律法规的规定，并明确双方的权利和义务。协议签订后，原合同继续有效，直至协议生效之日止。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；同时与其他用人单位建立劳动关系对完成甲方工作任务造成严重影响或者经甲方提出拒不改正的；被依法追究刑事责任的。具体解除劳动合同情形及程序按甲方规定执行。

篇2

雇佣合同

甲方（雇主）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（雇员）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

住址：XXXX

身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本雇佣合同，以明确双方的权利和义务。

第一条合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，经双方协商一致，可以续签合同。

第二条工作岗位与职责

乙方同意在甲方指定的部门从事XX工作，具体职责为：XXXX。乙方应根据甲方的业务需求和岗位职责，认真履行工作职责，完成甲方交办的工作任务。

第三条工作时间和地点

甲方安排乙方的工作时间为每天XX小时，每