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合伙人制培训学校权益保障协议版B版.docxVIP

合伙人制培训学校权益保障协议版B版.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

合伙人制培训学校权益保障协议版B版

本合同目录一览

1.合伙人权益

1.1合伙人资格

1.2出资与投资回报

1.3决策权与表决权

1.4知识产权与技术支持

2.培训学校管理

2.1学校运营管理

2.2教学质量管理

2.3人力资源管理

2.4财务管理

3.培训课程与教材

3.1课程设置

3.2教材选定与更新

3.3课程调整与取消

3.4课程质量保障

4.招生与市场营销

4.1招生策略与计划

4.2市场营销与推广

4.3学生管理与服务

4.4合作伙伴关系建立与维护

5.教师权益与责任

5.1教师资格与选拔

5.2教学任务与考核

5.3薪资待遇与福利

5.4职业道德与行为规范

6.学生权益与责任

6.1学生资格与入学条件

6.2学习权益保障

6.3学费与奖学金政策

6.4学生行为规范与纪律处分

7.合同的变更与解除

7.1合同变更条件

7.2合同解除条件

7.3合同变更与解除的程序

7.4合同变更与解除的法律后果

8.争议解决与法律适用

8.1争议解决方式

8.2仲裁与诉讼

8.3法律适用

8.4违约责任与赔偿

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址义务与期限

9.3违约泄露的后果

9.4必威体育官网网址条款的适用范围

10.合同的生效、终止与续签

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

10.3合同续签程序

10.4合同终止后的权益处理

11.合作与发展规划

11.1合作目标与愿景

11.2发展规划与战略

11.3合作项目与投资

11.4合作成果分配与分享

12.信息与沟通机制

12.1信息披露与报告

12.2沟通渠道与方式

12.3信息必威体育官网网址与安全

12.4信息查询与监督

13.合同的附件

13.1附件一:合伙人名单与出资比例

13.2附件二:培训学校管理制度

13.3附件三:教师招聘与考核办法

13.4附件四:学生管理制度

14.其他条款

14.1不可抗力

14.2合同的解释权

14.3合同的签订地点与日期

14.4合同的修订与更新

第一部分:合同如下:

1.合伙人权益

1.1合伙人资格

1.1.1合伙人应为具有完全民事行为能力的自然人、法人或其他组织。

1.1.2合伙人应按照出资比例享有学校的所有权和经营权。

1.1.3合伙人应积极参与学校的管理和决策,并承担相应的责任和风险。

1.2出资与投资回报

1.2.1合伙人的出资应符合学校设立时的注册资本要求。

1.2.2合伙人的出资应按照出资比例计入学校的资本账户。

1.2.3合伙人的投资回报可通过学校的利润分配、资产增值等方式实现。

1.3决策权与表决权

1.3.1学校的重大事项决策应由合伙人会议进行,决策结果应按照出资比例进行表决。

1.3.2合伙人应按时参加合伙人会议,并对学校的重大事项进行表决。

1.3.3合伙人对学校的决策事项有异议时,可按照出资比例要求召开特别合伙人会议进行讨论和表决。

1.4知识产权与技术支持

1.4.1合伙人在学校运营过程中创造的知识产权归学校所有。

1.4.2学校应给予合伙人必要的知识产权保护,防止知识产权的侵权行为。

1.4.3学校可向合伙人提供技术支持,提高学校的教育质量和竞争力。

2.培训学校管理

2.1学校运营管理

2.1.1学校应建立健全的运营管理制度,确保学校的正常运营。

2.1.2学校应定期进行运营情况汇报和财务报表披露,保证合伙人的知情权。

2.2教学质量管理

2.2.1学校应建立教学质量管理制度,定期进行教学质量评估。

2.2.2学校应根据教学质量评估结果进行教学改进,提高教学质量。

2.3人力资源管理

2.3.1学校应建立健全的人力资源管理制度,包括

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