网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

司机劳务雇佣的合同范本2024年通用.docxVIP

  1. 1、本文档共18页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

司机劳务雇佣的合同范本2024年通用

本合同目录一览

1.劳务雇佣关系

1.1雇佣范围与职责

1.2雇佣期限

1.3工作时间与休息

2.工资与福利

2.1工资标准与支付

2.2奖金与扣款

2.3社会保险与福利待遇

3.劳动条件

3.1劳动环境与安全保障

3.2劳动工具与设备

3.3劳动保护与健康

4.合同的变更与解除

4.1变更条件与程序

4.2解除条件与程序

4.3经济补偿与赔偿

5.违约责任与争议解决

5.1违约行为与责任

5.2争议解决方式与途径

5.3法律适用与管辖

6.必威体育官网网址协议

6.1必威体育官网网址内容与范围

6.2必威体育官网网址期限与解密

6.3违反必威体育官网网址协议的后果

7.知识产权

7.1职务发明与专利权

7.2作品与著作权

7.3商业秘密与保护

8.合同的签订与生效

8.1签订程序与主体

8.2合同生效与终止

8.3合同文本与副本

9.其他约定

9.1通知与送达

9.2附则与附件

9.3合同修改与补充

10.双方信息与资料

10.1甲方信息

10.2乙方信息

10.3第三方信息

11.合同附件

11.1附件一:岗位职责与要求

11.2附件二:工资福利明细

11.3附件三:必威体育官网网址协议范本

12.合同签字盖章

12.1甲方签字盖章

12.2乙方签字盖章

12.3第三方签字盖章

13.合同日期

13.1签订日期

13.2生效日期

13.3终止日期

14.合同编号

14.1合同编号规则

14.2合同版本控制

14.3合同修订记录

第一部分:合同如下:

第一条劳务雇佣关系

1.1雇佣范围与职责

1.1.1.1按照甲方指定的路线和时间准时送达货物;

1.1.1.2遵守交通规则,确保行车安全;

1.1.1.3维护车辆卫生和正常运行;

1.1.1.4完成甲方安排的其他相关工作。

1.2雇佣期限

1.2.1本合同自签字盖章之日起生效,期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2.2如双方同意续约,应提前____个月书面通知对方。

1.3工作时间与休息

1.3.1乙方每周工作____天,每天工作时间为____小时。

1.3.2乙方按国家规定享有法定节假日休息,甲方应支付乙方工资。

1.3.3乙方加班应提前通知甲方,甲方应按照国家规定支付加班费。

第二条工资与福利

2.1工资标准与支付

2.1.2甲方每月____日前支付乙方工资,工资支付方式为____。

2.2奖金与扣款

2.2.1乙方根据工作绩效可获得奖金,具体标准由甲方制定。

2.2.2乙方如有迟到、早退、旷工等违规行为,甲方有权从工资中扣除相应金额。

2.3社会保险与福利待遇

2.3.1甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.3.2乙方因病、意外伤害等原因需要休息治疗的,甲方应按照国家和地方规定支付医疗费用和生活费。

2.3.3

乙方享受国家法定的休假待遇,包括但不限于年假、产假、陪产假、婚假、丧假等。

第三条劳动条件

3.1劳动环境与安全保障

3.1.1甲方应提供符合国家安全标准的劳动环境,确保乙方的人身安全。

3.1.2甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品,并定期进行安全培训。

3.2劳动工具与设备

3.2.1甲方应提供乙方工作所需的车辆及通讯工具等劳动工具。

3.3劳动保护与健康

3.3.1甲方应按照国家和地方规定为乙方提供定期的健康检查。

3.3.2甲方应关注乙方的劳动强度和休息时间,避免过度劳累。

第四条合同的变更与解除

4.1变更条件与程序

4.1.1如双方同意变更合同内容,应签订书面变更协议,经双方签字盖章后生效。

4.1.2变更协议应明确变更内容、变更日期等相关事项。

4.2解除条件与程序

4.2.1双方同意解除合同的,应签订书面解除协议,经双方签字盖章后生效。

4.2.2解除协议应明确解除原因、解除日期、经济补偿等相关事项。

4.3经济补偿与赔偿

4.3.1如甲方解除合同,应根据乙方的工作年限支付经济补偿,每满一年支付一个月工资。

4.3.2如乙方违反合同规定,给甲方造成经济损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。

第五条违约责任与争议解决

5.1违约行为与责任

5.1.1双方应严格遵守合同约定,如一方违约,应承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。

5.2争议解决方式与途

文档评论(0)

150****0331 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档