浅析高校廉政风险防范管理.pptVIP

浅析高校廉政风险防范管理;;;;一、以案例谈高校廉政风险防范管理;(一)招生方面存在的风险

;;案例二：

湖南省考试院原处长谭博文在2021年采取点招69人的做法收取279万黑钱。如：2021年高考结束后，一名姓颜的考生分数离自己报考的武汉某高校的招生线有一定距离。通过介绍，颜的家长找到了通门路的谭博文。颜的家长开出的筹码是8万元人民币。最后颜如愿以偿进入了该学校。案发后，被判刑期16年。;案例警示:虽然教育部针对高考招生有各项规章制度，但是实际工作中不执行规定、违规操作的情况比较普遍，诸如：徇私舞弊、弄虚作假；协助、参与中介机构或个人组织的非法招生活动；索取或接受考生及家长的现金、有价证券；向考生及家长收取与招生录取挂钩的费用等。因此，要进一步标准招生行为，强化招生管理，尤其是对现有制度执行的过程进一步标准、监督与检查，严肃查处违规招生行为，真正实行招生的“阳光工程〞。;(二)基建方面存在的风险;;;;;(三)采购方面存在的风险

;;;;(四)财务方面存在的风险

;案例一：

中国地质大学财务处原处长侯英全利用职务之便，在未经单位领导批准的情况下，将该校从中国光大银行海淀支行贷款的人民币900万元，假借单位名义挪用给北京海润生物制品及北京海思达科技开展中心经营使用。案发后法院以挪用公款罪判处侯英全有期徒刑7年。;;?案例警示：当财务管理制度不健全时，或者虽有严格的规章制度但因财务人员漠视之而形同虚设时，就容易产生私设小金库的行为,就容易产生滥用职权挤占、挪用公款的现象。因此，要加强财经纪律学习，防范外部环境风险对财务人员的思想冲击；加强审计和监督，做到财务公开透明；要严格执行财务预决算制度，防控高校财务往来的机制风险，建立财务决策责任追究制度。

;(五)科研经费的使用方面存在的风险;;;;;;;;(七)后勤方面存在的风险;;案例警示：全面推进深化高校后勤社会化改革。要全面准确把握社会化改革的内涵，高校后勤社会化改革的目的是要改变过去一切后勤都由高校包办的体制，用社会化的新思路建立新型的高校后勤保障体系.

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;〔一〕确定风险点并界定风??等级

;;〔二〕制定预防制度和工作措施

;;〔三〕明确责任主体和责任人

;;〔四〕狠抓预防制度和措施的落实

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反腐倡廉格言

咬定青山不放松

立根原在破岩中

千磨万击还坚劲

任尔东南西北风;谢谢﹗