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深圳市劳动合同（必威体育精装版标准版）8篇

篇1

甲方（用人单位）：深圳市XX公司

地址：深圳市XX区XX街道XX号

法定代表人：张三

联系方式：电话：12345678901，邮箱：[zhangsan@](mailto:zhangsan@)

乙方（劳动者）：李四

性别：男

年龄：25岁

身份证号码：123456789012345678

联系方式：电话：10987654321，邮箱：[lisi@](mailto:lisi@)

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中，试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事XX工作，具体职责详见岗位说明书。

2.乙方的工作地点为深圳市XX区XX街道XX号。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行标准工时工作制，即每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。

2.甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作时间，但需提前告知乙方，并确保乙方的休息时间。

3.乙方享有国家规定的法定节假日及带薪年休假、病假、婚假等休息休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的工资按照甲方制定的薪酬制度确定，具体标准详见岗位说明书。

2.甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月XX日为发薪日。

3.乙方在试用期的工资为正式工资的XX%，即每月XX元。试用期满后，根据乙方的表现和业绩，甲方可调整乙方的工资水平。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。具体缴费比例和金额详见社会保险缴纳证明。

2.乙方患病或非因工负伤，甲方应按照国家关于医疗期的规定支付医疗费用和病假工资。具体支付标准和期限详见公司制定的病假管理制度。

3.乙方因工负伤或患职业病，甲方应按照国家有关规定支付工伤费用和工伤津贴。具体支付标准和期限详见公司制定的工伤保险制度。

4.甲方应根据乙方的表现和业绩，给予乙方相应的福利待遇，包括但不限于年终奖、旅游费、交通补贴等。具体福利政策和标准详见公司制定的福利管理制度。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并指导乙方正确使用。具体用品和工具清单详见公司制定的劳动保护用品发放记录。

2.甲方应按照国家有关规定对乙方进行职业病防护知识培训，并指导乙方正确使用职业病防护设备和个人防护用品。具体培训和设备使用情况详见公司制定的职业病防护管理制度。

3.乙方在劳动过程中应严格遵守甲方的安全操作规程，正确佩戴和使用劳动保护用品和职业病防护设备。如因乙方违规操作导致事故或职业病，乙方应承担相应责任。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。变更后的劳动合同文本应由双方各执一份。

2.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。解除劳动合同的协议书应由双方各执一份。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的；

（5）以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或变更劳动合同的；

（6）被依法追究刑事责任的。

4.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方或额外支付一个月工资：

（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任的；

（3）因甲方生产经营发生严重困难或客观情况发生重大变化致使劳动合同无法履行的

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及《深圳市劳动合同条例》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，协商一致，签订本合同。

一、合同期限

1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期：自