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劳动合同范本通用.docxVIP

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

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甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

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劳动合同范本通用1

本合同目录一览

第一条:合同主体及签订方

1.1甲方(用人单位)名称、地址及联系方式

1.2乙方(劳动者)姓名、性别、身份证号码、联系方式

第二条:合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

第三条:工作内容

3.1乙方的工作岗位及职责

3.2乙方的工作地点

3.3乙方的工作时间

第四条:劳动报酬

4.1乙方的工资标准及支付方式

4.2乙方加班工资的计算及支付方式

4.3乙方福利及补贴

第五条:社会保险及福利待遇

5.1甲方为乙方缴纳社会保险费的义务

5.2乙方的医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险待遇

5.3乙方的年假、病假、婚假、产假等福利待遇

第六条:劳动保护与劳动条件

6.1甲方提供乙方的工作环境和设施

6.2乙方的劳动保护用品及使用要求

6.3甲方对乙方工作时间的合理安排

第七条:培训与发展

7.1甲方为乙方提供的培训机会

7.2乙方参加培训的时间、费用及待遇

第八条:必威体育官网网址协议

8.1乙方的必威体育官网网址义务及必威体育官网网址内容

8.2乙方违反必威体育官网网址协议的责任

第九条:劳动合同的解除和终止

9.1双方解除劳动合同的条件和程序

9.2经济补偿及赔偿的计算和支付方式

9.3合同终止后的福利待遇及手续办理

第十条:违约责任

10.1双方违反合同约定的责任

10.2乙方违反必威体育官网网址协议的责任

第十一条:争议解决

11.1双方发生劳动争议的解决方式

11.2劳动争议的调解、仲裁及诉讼程序

第十二条:其他约定

12.1双方的其他特殊约定

12.2合同的修改和补充

第十三条:合同的生效、变更和解除

13.1合同的生效条件

13.2合同的变更程序

13.3合同的解除条件及程序

第十四条:其他

14.1双方认为需要约定的其他事项

14.2合同的保管和复印件效力

第一部分:合同如下:

第一条:合同主体及签订方

1.1甲方(用人单位)名称:_____________,地址:_____________,联系方式:_____________

1.2乙方(劳动者)姓名:_____________,性别:_____________,身份证号码:_____________,联系方式:_____________

第二条:合同期限

2.1合同起始日期:_____________

2.2合同终止日期:_____________

第三条:工作内容

3.1乙方的工作岗位:_____________,主要职责:_____________

3.2乙方的工作地点:_____________

3.3乙方的工作时间:_____________

第四条:劳动报酬

4.1乙方的工资标准为:_____________元/月(或元/小时),支付方式为:_____________

4.2乙方加班工资的计算方式为:_____________,支付方式为:_____________

4.3乙方福利及补贴包括:_____________

第五条:社会保险及福利待遇

5.1甲方为乙方缴纳社会保险费,包括:医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险

5.2乙方的医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险待遇按照国家和地方政策执行

5.3乙方的年假、病假、婚假、产假等福利待遇按照国家和地方政策执行,具体规定如下:

5.3.2病假:乙方因病请假,需提供医院证明,扣除医疗期内的工资后,按照_____________天/月的标准发放工资

5.3.3婚假:乙方结婚,享受_____________天带薪婚假

5.3.4产假:女乙方生育,享受_____________天带薪产假,并根据国家规定享受延长产假待遇

第六条:劳动保护与劳动条件

6.1甲方提供乙方的工作环境和设施,确保乙方的人身安全和健康

6.2乙方的劳动保护用品由甲方提供,包括:_____________

6.3甲方对乙方工作时间进行合理安排,确保乙方每周工作时间不超过_____________小时,并按照国家和地方政策执行休息制度

第八条:必威体育官网网址协议

8.1

乙方的必威体育官网网址义务及必威体育官网网址内容:乙方对在甲方任职期间获取的甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露或公开

8.2乙方违反必威体育官网网址协议的责任:乙方违反必威体育官网网址协议,应承担违约责任,向甲方支付违约金,违约金数额为甲方损失的_____________倍,同时甲方有权解除本合同并要求乙方支付违约金

第九条:劳动

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