国营企业劳动合同范文5篇.docx

国营企业劳动合同范文5篇

篇1

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方姓名]

根据中华人民共和国有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方企业工作事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满前，根据甲方生产和工作的需要，双方可协商续签合同。

二、工作内容及地点

甲方根据公司经营需要，安排乙方在________岗位工作。乙方应按时保质保量完成甲方安排的工作任务。

三、工作时间和休息休假

（一）甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。对于因工作需要加班的，甲方应按照国家规定支付加班费或安排调休。

（二）乙方享有国家法定的节假日休息权利。

（三）其他劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照国家有关规定执行。

四、劳动报酬

（一）乙方的工资水平根据乙方的岗位和工作表现确定，具体数额按照甲方内部薪酬制度执行。甲方需按时支付工资，不得随意拖欠或扣发。

（二）乙方有权享有国家规定的相关福利待遇。

（三）乙方试用期内的工资及相关待遇由双方协商确定。

五、社会保险与福利

（一）甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业等）。乙方有义务配合办理相关手续。

（二）乙方享有国家规定的福利待遇和甲方规定的福利待遇。

（三）其他社会保险和福利待遇按照国家和地方有关规定执行。

六、劳动纪律及要求

（一）乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度和工作纪律。如有违规行为，甲方有权按照相关规定处理。

（二）乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露公司机密信息。如有违反，应承担法律责任。

（三）乙方应爱护甲方财产和设备，如有损坏或遗失，应按照公司规定赔偿。

（四）乙方应服从甲方的管理和工作安排，按时完成任务，不得无故旷工或擅自离岗。如因工作需要调整岗位或工作地点，乙方应积极配合。

篇2

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方姓名]

根据中华人民共和国有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方企业工作事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期限为X年。期满后可根据双方实际情况，经协商后办理续签手续。

二、工作内容及地点

乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：[岗位名称]。工作职责及工作地点由甲方根据工作需要另行安排和调整。乙方必须按照甲方的要求完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

甲方按照国家有关规定安排工作时间和休息休假制度。乙方应遵守甲方的工时制度，如遇加班情况，甲方将按照国家法律法规支付加班工资或调休补偿。

四、工资待遇及福利

乙方在甲方工作期间的基本工资为每月____元人民币。甲方根据企业效益和乙方的工作表现，可给予乙方奖金或津贴等福利。工资支付时间和方式按甲方有关规定执行。乙方享受国家规定的社保待遇，甲方将为乙方缴纳社会保险费用。

五、劳动纪律和规章制度

乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调度。对于违反劳动纪律和规章制度的员工，甲方有权按照企业规定进行处理。

六、必威体育官网网址义务与竞业限制

乙方在工作期间及离职后均应承担对甲方商业机密和技术秘密的必威体育官网网址义务。乙方离职后一定期限内（通常为两年）不得在与甲方业务相竞争的其他企业从事相关工作，也不得自行组织同类业务竞争。如违反上述约定，乙方应承担相应的法律责任。

七、合同的变更、解除和终止

本合同经双方协商一致，可以变更或解除。合同期满或双方协商一致可终止本合同。若乙方因个人原因需要提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。若甲方因企业重大变化需要解除劳动合同的，应依法支付经济补偿金。

八、违约责任及纠纷解决方式

甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任。因履行本合同发生的争议，双方应通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院起诉。

九、其他约定事项

双方根据实际工作需要对未尽事宜进行协商补充，并以书面形式确定补充协议，作为本合同的组成部分。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：[甲方公司合同专用章]

地址：[甲方公司地址]

法定代表人（签字）：[甲方法人手写签名]

联系电话：[甲方联系电话]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：[乙方的