网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

全职用工劳动协议样本:2024年固定期限版版.docxVIP

全职用工劳动协议样本:2024年固定期限版版.docx

  1. 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

全职用工劳动协议样本:2024年固定期限版版

本合同目录一览

1.合同主体与背景

1.1甲方(用人单位)

1.2乙方(劳动者)

1.3合同期限

2.工作内容与职责

2.1工作职位

2.2工作职责

2.3工作成果

3.工作时间与休息休假

3.1工作时间

3.2休息休假

4.劳动报酬

4.1工资结构

4.2奖金与福利

4.3工资支付时间与方式

5.社会保险与福利待遇

5.1社会保险

5.2福利待遇

6.劳动保护与职业健康

6.1劳动保护

6.2职业健康

7.合同的变更、解除与终止

7.1变更

7.2解除

7.3终止

8.违约责任与争议解决

8.1违约责任

8.2争议解决

9.必威体育官网网址与知识产权

9.1必威体育官网网址义务

9.2知识产权归属

10.合同的生效、履行与解除

10.1生效条件

10.2履行期限与方式

10.3解除条件与后果

11.合同的修订与补充

11.1修订条件

11.2补充内容

12.其他约定

12.1双方的其他约定

12.2第三方权益保障

13.合同的解除、终止与注销

13.1解除与终止条件

13.2注销程序

14.法律适用与争议解决

14.1法律适用

14.2争议解决方式

第一部分:合同如下:

1.合同主体与背景

1.3合同期限:本合同自双方签字之日起生效,有效期为【有效期开始日期】至【有效期结束日期】。

2.工作内容与职责

2.2.1完成职位说明书所列明的岗位职责;

2.2.2遵守甲方的规章制度和操作流程;

2.2.3完成甲方分配的其他工作。

2.3工作成果:乙方应保证工作成果的质量,达到甲方规定的标准。

3.工作时间与休息休假

3.1工作时间:乙方每周工作【工作时间】天,每日工作【工作时间】小时。

3.2休息休假:乙方享有国家法定的节假日休息权利,以及【年假天数】天的带薪年假。

4.劳动报酬

4.1工资结构:乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成。

4.2奖金与福利:乙方根据甲方的规定和业绩,可获得相应的奖金和福利。

4.3工资支付时间与方式:甲方每月【支付日期】支付乙方工资,支付方式为【支付方式】。

5.社会保险与福利待遇

5.1社会保险:甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,并按时足额缴纳保险费。

5.2福利待遇:乙方享有国家法定的节假日福利待遇,以及甲方提供的其他福利待遇。

6.劳动保护与职业健康

6.1劳动保护:甲方应按照国家规定,为乙方提供安全、卫生的工作环境,保障乙方的人身安全。

6.2职业健康:甲方应关注乙方的职业健康,提供必要的劳动保护用品,定期进行职业健康检查。

7.合同的变更、解除与终止

7.1变更:双方同意,如因客观情况发生变化,可以协商变更本合同的相关内容。变更需书面协议,经双方签字盖章后生效。

7.2解除:双方同意,在合同期限内,如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同。

7.3终止:本合同到期,或者甲乙双方达成终止协议,本合同即行终止。

8.违约责任与争议解决

8.1违约责任:双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,赔偿对方因此造成的损失。

8.2争议解决:双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

9.必威体育官网网址与知识产权

9.1必威体育官网网址义务:乙方在合同期间和解除合同后一年内,对甲方的商业秘密和机密信息承担必威体育官网网址义务。

9.2知识产权归属:乙方创造的作品、发明、实用新型、外观设计等知识产权,属于甲方所有。

10.合同的生效、履行与解除

10.1生效条件:本合同自双方签字盖章之日起生效。

10.2履行期限与方式:双方应按本合同约定的方式和期限履行各自的权利和义务。

10.3解除条件与后果:本合同提前解除的,乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续,甲乙双方互相支付相应的经济补偿。

11.合同的修订与补充

11.1修订条件:本合同的修订需经双方协商一致,并以书面形式进行。

11.2补充内容:本合同的补充内容,应符合国家法律法规的规定,并与本合同的原则相一致。

12.其他约定

12.1双方的其他约定:本合同之外的其他事项,双方另有约定的,从其约定。

12.2第三方权益保障:本合同的履行,不得损害第三方的合法权益。

13.合同的解除、终止与注销

13.1解除与终止条件:本合同的解除或终止,应符合国家法律法规的规定,并按照甲

文档评论(0)

139****5506 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档