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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
实习教师岗位责任协议（2024版）版B版
本合同目录一览
1.实习岗位及职责
1.1实习岗位
1.2实习职责
2.实习期限
2.1实习开始日期
2.2实习结束日期
3.实习教师待遇
3.1实习报酬
3.2实习期间的福利待遇
4.实习教师培训
4.1培训内容
4.2培训时间安排
5.实习教师指导
5.1指导教师的选择
5.2指导教师的职责
6.实习评价
6.1评价标准
6.2评价流程
7.必威体育官网网址条款
7.1必威体育官网网址内容
7.2必威体育官网网址期限
8.违约责任
8.1实习教师违约
8.2单位违约
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决地点
10.合同的生效、变更和终止
10.1合同生效条件
10.2合同变更
10.3合同终止
11.其他条款
11.1双方约定的其他事项
11.2法律、法规规定的其他事项
12.附件
12.1实习教师简历
12.2实习岗位说明
13.签字页
13.1实习教师签字
13.2单位代表签字
14.合同生效日期
第一部分：合同如下：
1.实习岗位及职责
1.1实习岗位
1.2实习职责
实习教师的职责包括但不限于：
（1）按照学校教学计划进行备课、授课；
（2）参与听课、评课、教研活动；
（3）对学生进行学业辅导、思想教育；
（4）协助指导教师完成教学研究工作；
2.实习期限
2.1实习开始日期
实习开始日期为2024年9月1日。
2.2实习结束日期
实习结束日期为2024年12月31日。
3.实习教师待遇
3.1实习报酬
实习教师每月享有人民币X元的生活补贴。
3.2实习期间的福利待遇
实习期间，实习教师享有学校规定的寒暑假、节假日待遇，但不享有病假、事假等额外待遇。
4.实习教师培训
4.1培训内容
实习教师需参加学校组织的岗前培训，包括教育教学理论、教学技能、班级管理、学校规章制度等方面的培训。
4.2培训时间安排
实习教师岗前培训时间为2024年8月，具体培训安排由学校负责通知。
5.实习教师指导
5.1指导教师的选择
学校为每位实习教师指定一位指导教师，指导教师负责对实习教师的教学工作进行指导和建议。
5.2指导教师的职责
指导教师需对实习教师进行定期听课、评课，并提出改进意见；协助实习教师解决教育教学过程中遇到的问题；对实习教师的成长记录进行定期审核；提供教育教学方面的咨询和指导。
6.实习评价
6.1评价标准
实习教师的评价标准包括教学水平、教学态度、学生管理、教育教学成果等方面。
6.2评价流程
实习教师评价分为中期评价和期末评价。中期评价在实习期间进行，期末评价在实习结束时进行。评价结果由指导教师提出，学校教学部门审核，最终评价结果将以书面形式通知实习教师。
8.违约责任
8.1实习教师违约
实习教师如违反本合同的约定，包括但不限于提前终止实习、严重违反学校规章制度等，应承担违约责任。具体违约金数额及支付方式由双方另行约定。
8.2单位违约
学校如违反本合同的约定，包括但不限于未按照约定提供实习条件、未按时支付实习报酬等，应承担违约责任。学校应根据实际情况承担相应的违约金或赔偿责任。
9.争议解决
9.1争议解决方式
如发生本合同项下的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院解决。
9.2争议解决地点
本合同项下的争议解决地点为实习教师所在地人民法院。
10.合同的生效、变更和终止
10.1合同生效条件
本合同自双方签字盖章之日起生效。
10.2合同变更
本合同的变更应由双方协商一致，并以书面形式签订。
10.3合同终止
本合同期满或者双方协商一致终止时，合同即行终止。
11.其他条款
11.1双方约定的其他事项
本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
11.2法律、法规规定的其他事项
本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律、法规。
12.附件
12.1实习教师简历
12.2实习岗位说明
13.签字页
13.1实习教师签字
13.2单位代表签字
14.合同生效日期
本合同自双方签字盖章之日起生效。
第二部分：其他补充性说明和解释
说明一：附件列表：
附件1：实习教师简历
详细要求：简历应包括实习教师的姓名、性别、出生日期、籍贯、学历、专业、毕业院校、联系方式等信息。
附件2：实习岗位说明
详细要求：说明实习岗位的具体职
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